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渠道开发建设与业绩裂变增长系统实战

讲师:王程天数:2天费用:元/人关注:2162

日程安排:

课程大纲:

渠道开发建设培训

【课程背景】
中国的经济与市场正经历增速换挡、产业升级、渠道变革和消费升级等各种纷繁复杂的变化,传统营销模式已不能当前的市场形势。营销是经营管理的核心环节,是企业的大动脉,某种程度上营销的成败决定了企业的成败。
在当代发展阶段,市场增长迅速,企业需要扩大规模,渠道结构会随着调整。最有效的方法通常是尽可能地使用更多的优质渠道。在这个阶段,企业应该研究每一种可能的渠道,并决定产品是否可以通过该渠道销售并且如何有效运作。同时,企业还要考察潜在可能渠道的全部范围,尽可能地进入更多的渠道以进入新的细分市场。“借力使力”目的是让自己更具力量,企业选择渠道而不是直销的形式去占领市场,其目的就是通过牺牲一部分利润来交换企业本身短缺的资源,包括但不限于资金、实力、人才、社会关系、场地、各类资源等。渠道销售,已经成为当前最流行的一种快速而低成本的占领市场的方法和手段。如何让我们让出的利润换取更多的资金、人才、社会关系、场地等各类资源,渠道经销商的选择则是关键的关键。本课程从完全实战的角度,以目的为中心,抛开空洞的理论,抓住问题的核心,让企业的渠道人员从几个关键点处着手,快速建立优质渠道队伍,优化现有代理体系,让优质渠道成为我们的核心优势。同时掌握一系列的渠道规划、渠道管理、渠道优化,以及如何通过品牌活动造势引爆市场,实现业绩裂变的一套可以复制的办法。
【课程对象】
本课程专为企业中高层管理层而设置,包括董事长、总裁、副总裁、营销总监、渠道总监、渠道经理、市场总监、大区经理、区域经理等开设。

【课程收益】
本课程帮助学员:
.系统掌握营销的关键成功要素
.系统掌握通过模式快速突破业绩
.系统掌握渠道消费者业务的黄金思维模型
.熟练掌握渠道的定位及布局
.熟练掌握渠道开发的思路及具体举措
.系统掌握渠道开发建设的路径
.系统掌握招商、扶商、督商三位一体的渠道经营办法
.系统掌握零距离接触客户的活动落地方法
.系统掌握经销商、分销商筛选的原则与思路
.系统掌握经销分销激励的几大方法
.熟练掌握终端活动分解办法
.系统掌握营销管理者必须具备的营销思维
.系统掌握营销团队的打造方法
.系统掌握业务组织的核心方法
.系统掌握品牌赋能,造势活动快速实现回款
.系统理解精彩实际实操成功案例(华为、汉能)

【课程特色】
.强基础,建体系,塑思维
.不系统落地,一切都等于零
.六位一体的课程体系:理论+思维+方法+工具+案例+研讨
.干货,没有废话;完全基于实践的总结,案例式交流
.“必须上、上得起、听得懂、学得会、用得上”的营销思维实践型课程
【教学方式】
.课程逻辑:差距(目标-现状)、理论、思维(why)、方法(what)、工具(how)、案例分析、企业案例研讨
.呈现方式:小组讨论、技能演练、案例分析、实操练习、课堂测试
【课程时间】
.12 - 36小时

【课程提纲】
一、模式致胜 – 模式致胜业绩暴增密码(共8案例)

1.营销模式致胜核心要素阐述
2.B2C营销模式的方法论
3.5大精彩案例模式分享
4.人人必须掌握的的黄金思维模型
a)黄金思维模型解读
b)精彩案例分享及启示
5.企业自身案例研讨与分析

二、渠道定位 – 正确认知与定位(共3案例)
1.渠道从0-1案例导入
2.渠道认知及渠道价值
a)正确认识渠道
b)正确认识经销商、分销商
c)经销渠道存在的意义
3.渠道的类型与定位
4.我们需要什么样的渠道
5.我们给渠道提供什么样的支持

三、渠道规划 – 让每一个潜在客户随时所见(共5案例)
1.渠道设计的原则
2.通路层级结构分析
3.我们到底需要设计几级渠道
4.经销商与分销商心中的烦恼

四、渠道开发 – 打造三位一体经销分销系统(共3案例)
1.渠道开发的目的意义
2.渠道经销开发与招商
3.渠道分销筛选与招募
4.渠道分销发展思路
5.渠道分销业务流程

五、渠道管理 – 搭建完善的招商扶商督商体系(共4案例)
1.渠道经销管理办法
2.渠道分销管理办法
3.分销渠道激励政策
a)多样化的激励方式
b)渠道分销加盟及返利政策
c)分销激励政策
d)一级经销商盈利模式
e)各级分销商盈利模式
4.开发管控二级渠道
a)设置阶段性任务
b)提高分销商忠诚度
5.渠道分销市场运作
a)渠道及终端活动形式
b)渠道终端活动步骤分解
6.分销商调整与优化
7.系统案例分享:汉能经销渠道开发与管理

六、渠道支持与常见误区 – 思维认知及你中有我,我中有你(共10案例)
1.关联思维解读(5大案例)
2.渠道经营常见的5大误区
3.渠道经营管理的常见问题
4.应该从哪些维度做好渠道支持工作
5.如何建立自我驱动的渠道经营系统

七、团队管理 – 优秀过程达成优秀结果(共4案例)
1.如何做好团队组织,创造竞争性环境
2.如何做好业务组织,营造竞争性氛围
3.案例研讨与反思

八、品牌赋能 – 造概念造势造场引爆市场(共6案例)
1.品牌营销案例导入
2.品牌营销认知
3.传统产业如何插上互联网的翅膀
4.案例:如何通过渠道品牌造势活动日收10亿回款
5.案例:华为消费者业务品牌传播案例分享
6.案例:五粮液·黄金酒策划案例分享(七剑取天下)
7.案例分享:汉能B2C品牌营销-市场活动及经销商方案设计

九、营销思维 – 迭代思维突破营销边界(共12案例)
1.利他思维
2.场景思维
3.感动思维
4.导演思维
5.关联思维
6.动态思维
7.结果思维

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