课程大纲：

提升团队战斗力

课程背景：
随着日益激烈的市场竞争。如何在竞争激烈的市场立于不败之地？团队执行力是致胜的核心，组织效率低的根源取决于团队成员的心态与方法，为什么员工忠诚度差，爱岗精神不够；为什么员工工作作风松散，做事消极被动；为什么员工对工作缺乏热情，经常抱怨牢骚；为什么员工当跳槽事件不断，员工心无定处；为什么员工得过且过，没有目标和计划；为什么团队没有士气，缺乏战斗力；为什么团队没有凝聚力，像一盘散沙；为什么员工缺乏责任感与开拓精神，遇到问题总是习惯找借口推卸责任；一切决定员工的心态和方法。
心态决定行为，行为改变习惯，习惯养成性格，性格改变命运。我们通过研究发现，简单的心态训练很难产生持续的效果，本课程将会从心态与方法同时入手，以实际工作中发生的实际情况为出发点,杜绝盲目是的理论教导。所以同时提高管理干部的执行能力和领导力在整个过程中具有不可替代的重要作用。这样从上至下激发团队欲望和斗志，让每一位员工能够产生共鸣，达成共识最后通过情感的升华开始身体力行。让员工们此次面对工作和生活都有一种阳光的心态，拥有快乐工作的方向，最后将为企业打造自动自发、团结互助、没有借口的卓越团队。没有接受过系统专业训练的团队很难应对如今日异月新的市场，如何提升团队执行力？将在这里得到答案！

课程收益：
■ 塑造阳光心态，提升工作激情
■ 转变消极观念，意识工作不足
■ 提升忠诚意识，做到爱岗敬业
■ 引导主动负责，认清工作方向
■ 懂得团队配合，提升团队凝聚力
■ 植入执行思想，提升员工动力
■ 加强团队执行，提升团队战斗力

课程方式：采用互动式教学+PK训练+课堂演讲+游戏互动+案例等

课程大纲
第一讲：精英团队团队心态修炼
一、精英团队10大特征
1. 积极阳光
2. 从不迟到
3. 非常谦虚
4. 热爱学习
5. 永不放弃
6. 从不抱怨
7. 爱岗敬业
8. 认真负责
9. *忠诚
10. 主动付出
案例解说、视频欣赏
二、精英团队8大条件
1. 严格自律
2. 懂得沟通
3. 具备意愿
4. 拥有能力
5. 有结果
6. 会包容
7. 不轻易发火
8. 不创造对立
案例解说、视频欣赏
三、精英团队4大蜕变
1. 角色定位上
2. 工作态度上
3. 行为习惯上
4. 工作表现上
案例分析
四、精英团队懂得配合
1. 互相沟通
2. 互相关爱
3. 互相配合
4. 目标一致
案例分析：西游记团队、马云团队、海底捞团队
团队配合视频欣赏
团队感受分享总结
团队互动游戏PK
团队感受分享总结

第二讲：精英团队执行力提升
一、执行心态修正
1. 推卸责任
2. 抱怨公司
3. 回避问题
二、梦想与执行
1. 对执行力的理解
郭台铭、柳传志、马明哲、迈克尔. 戴尔、杰克. 韦尔奇
2. 执行力的定义
3. 执行心态分析
4. 执行真金和法则
1）执行的24字真金
2）执行的24字法则
视频：执行力短片欣赏
三、提高工作执行效率的方法
1. 设定优先顺序
2. 每次只做一项
3. 细分目标模块
4. 遵循2、8法则
5. 思考应对措施
案例：和尚有水喝的案例分析
执行的总结分享

第三讲：精英团队的梦想与感恩
一、找回自己的梦想
1. 伟人的梦想
2. 名人的梦想
3. 凡人的梦想
4. 我们的梦想
5. 有梦想和没有梦想人的区别
6. 将梦想化为目标、计划、执行
二、梦想与感恩
1. 心怀感恩，深入内心
感谢伤害、绊倒、欺骗、藐视、遗忘你的人
2. 回顾曾经，找回自我
1）感恩曾经与现在
2）对家人100%负责
3）对工作100%负责
4）对自己100%负责
3. 视频：母爱短片欣赏
分享真情案例
1）让爱汇聚、感恩传承
2）总结收获、分享目标

提升团队战斗力