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金牌导购-职业技能

讲师:李中生天数:2天费用:元/人关注:2105

日程安排:

课程大纲:

金牌导购员培训

导购,是门店销售业绩的直接贡献者,也是品牌形象的第一代言人。导购专业形象的塑造和销售业绩的达成,既需要认知的一致,也需要知识的支撑,更需要技能的保障。
本课程以“消费者心理分析”为基础,从消费者视角研判销售整个过程。为导购人员呈现从形象打造到成交技巧,再到复购转介的整个操作模型和相关行为话术技巧。并以现场训练和落地工具的输出,保证后期导购实际落地执行的效果。
问题困惑
Ø 导购妆容和礼仪标准,能够对销售起到多大帮助作用?
Ø 销售进行前,导购应该做哪些基础准备工作?
Ø 闲逛顾客多,如何开场留住他们,触发消费动机?
Ø 产品介绍总是设计很好,员工说起来却效果很差,怎么解决?
Ø 顾客总是有各种异议,一个答不好顾客就流失,如何应对?
Ø 自然流量越来越少,怎样能让顾客多次回头购买?
Ø 做广告成本高,不做广告知名度小,如何促进顾客自发传播?
Ø 培训参加过了,如何保证落地效果,如何保证没来的员工也能学到用好?
您将收获
Ø 基于顾客心理的消费全景系统
Ø 基于顾客感知的形象塑造技巧
Ø 引导顾客关注的动机触发技巧
Ø 赢得顾客信任的产品推荐技巧
Ø 消除顾客疑虑的快速成交技巧
Ø 牵引顾客回头的销售互动技巧
Ø 促进口碑传播的圈层转介技巧
Ø 保证员工落地的行为带教技巧
课程形式
Ø 案例剖析+理论讲解+现场训练+落地工具
Ø 一步一收获,一步一实操

课程目录
一、 地图-基于顾客心理的消费全景展示
1. 顾客心理与业绩结果
2. 消费心理的完整十环
3. 业绩贡献的价值四点
4. 员工工作的着力模型
5. 消费迭代的日常影响
6. 训练:传统销售技巧的有效性评估与验证
二、 准备-体现专业形象的售前准备技巧
1. 专业形象是业绩支撑基础
2. 专业形象之仪容仪表标准
3. 专业形象之接待礼仪训练
4. 专业形象之知识储备打造
5. 专业形象之体验优化呈现
6. 训练:专业接待现场训练
7. 工具:专业接待操作模型
三、 触发-引导顾客关注的动机触发技巧
1. 顾客动因是一切购物的前提
2. 零成本环境营造触发购物动机
3. 巧利用标杆吸引刺激购物欲望
4. 利他型服务行为强化购物牵引
5. 三句话观念植入确定购物认知
6. 训练:顾客进店的5秒、15秒、1分钟、3分钟应对技巧
7. 工具:行为地图和话术标准-1
四、 信任-赢得顾客信任的产品推荐技巧
1. 三维信任是顾客购买的基础
2. 关键承诺巧做产品介绍
3. 信息彰显实现信任背书
4. 体验引导进入顾客意识
5. 有道同步带来员工信任
6. 训练:推荐阶段赢得顾客产品信任、品牌信任、导购信任的应对技巧
7. 工具:行为地图和销售话术-2
五、 成交-消除顾客疑虑的快速成交技巧
1. 顾虑消除顺导顾客快速成交
2. 顺转推法则的销售应用
3. 三段价格控制顾客流失
4. 比例设定赋能销售活动
5. 账户转移实现超预算购买
6. 假设失去促进销售成交
7. 训练:交流过程消除顾客品牌、产品、价格疑虑的应对技巧
8. 工具:行为地图和销售话术-3
六、 回头-牵引顾客回头的销售互动技巧
1. 替换成本保证顾客多次回头
2. 保证利益牵引的顾客权益设计
3. 实现强度链接的反馈激励操作
4. 保证社交粘性的顾客沙龙实施
5. 顾客念念不忘的服务峰终设计
6. 训练:离店后牵引顾客多次回头复购的互动技巧
7. 工具:行为地图和销售话术-4
七、 转介-促进口碑传播的圈层转介技巧
1. 分享转介实现企业利润倍增
2. 习惯设计促成顾客自发入瓮
3. 简化路径帮助转介轻松进行
4. 分享奖励刺激信息快速传播
5. 意义开发促进社交货币生成
6. 训练:运营中实现品牌、门店、产品口碑传播的打造技巧
7. 工具:行为地图和销售话术-5
八、 落地-保证员工落地的行为带教技巧
1. 效率型团队能力提升模型
2. 门店日常化带教操作流程
3. 训练:简单易控保证落地效果的员工带教技巧
4. 工具:日常带教落地记录表

金牌导购员培训

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