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酒店房务管理短期班

讲师:讲师团天数:4天费用:3480元/人关注:70

日程安排:

  •  2024-05-21 北京

课程大纲:

酒店房务管理公开课
培训对象
酒店房务部从业者
培训收益
1、学习客房经营组织架构和数据分析,提升客房部管理水平和运营效率。
2、掌握客房设备用品选择与管理技巧,实现成本控制和设备有效管理。
3、使用数据分析改进客房运营,降低物耗和能耗成本,平衡成本和服务品质。
4、提升客房整洁度和服务质量,强化清洁整理标准和客房检查管理。
5、加强顾客为中心的个性化服务,提高顾客满意度和酒店形象。
6、提升前厅部服务水平和效率,优化员工形象和服务流程。
7、了解消费者需求,优化酒店服务体验和创新服务,提高顾客忠诚度。
课程大纲
专题一、酒店客房运营管理与成本管控
1)酒店客房经营
客房部认知与组织架构
客房经营数据分析
客房部经理日、周、月工作重点
2)客房设备用品的选择与管理
客房设备用品管理的任务
客房设备的选择与保养管理
建立客房设备档案
客房日用品的控制程序
3)降本增效创利
基于数据分析的运营改进
物耗成本管控
能耗成本管控
如何平衡成本管控与服务品质
辅导制订落地执行计划:
客房部组织架构建立/优化计划、用品管理制度、成本管控计划
专题二、酒店客房精细化管理与降本增效
1)酒店清洁整理业务管理
清洁整理标准管理
公共区域清洁保养管理
客房检查管理
2)以顾客为中心的客房服务
客房服务质量控制的主要环节
常规对客服务
不同顾客群体的服务
3)安全保障体系的建立与实施
客房消防安全
客房财物安全
其他安全问题处理
辅导制订落地执行计划:
客房部岗位职责、管理制度、SOP、计划卫生表、安全管理制度、员工内训资料:《客房高品质服务》
专题三、酒店前厅高效运营管理
1)对前厅的再认识
2)前厅部员工面貌管理
3)前厅预订管理
4)客房销售管理
5)前厅部环境管理
6)客诉管理
7)前厅部高效服务流程制度管理
辅导制订落地执行计划:
前厅部岗位职责、管理制度、SOP、前厅销售激励计划、员工内训资料:《酒店人职业形象塑造与礼仪》
专题四、新消费形势下服务优化与升级
1)认识新形势下的消费者
关键词:消费需求与偏好
2)酒店服务体验设计
体验感来源、构建新场景
关键触点提升体验感
创造顾客认知的服务价值
3)差异化创新服务
关键词:流程、案例等
辅导制订落地执行计划:
前厅/客房/餐饮服务优化设计、服务持续优化与升级计划
培训讲师
王老师
毕业于北京旅游学院饭店管理专业,30年酒店管理经验。
行业经验:
北京稻香湖景酒店常务副总经理
昆仑饭店宴会厅经理、销售部经理
亚洲大酒店销售部经理兼饭店服务质量委员会主任
首都大酒店销售部副总监,等
张老师
中国人民大学MBA,首旅集团“金葵花”培训师,30年行业经验。
行业经验:
北京首旅建国-运营总监
遵义大酒店-总经理
廊坊和平饭店-运营总监
北京工大建国饭店-质检总监、房务总监兼餐饮总监,等
陈老师
北京旅游学院饭店管理系毕业,高级职业经理人,首都紫禁杯先进个人。
行业经验:
北京长安大饭店餐饮总监
北京辰茂南粤苑酒店餐饮总监
鸿坤国际大酒店总经理
新加坡尼斯酒店管理集团外派总经理,等
酒店房务管理公开课

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