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团队凝聚力训练

讲师:纪春雷天数:2天费用:元/人关注:2097

日程安排:

课程大纲:

团队凝聚力的课程

课程背景:
.为什么大家都说“中国一个人是条龙,十个人是条虫”?
.为什么差不多的待遇,企业却相差甚远?
.为什么每个人很优秀,团队却了无生机?
.为什么我们看到的都是负面的影响?
.为什么我们总是忽略自己拥有的东西?
.团队需要什么样的氛围?
.我们喜欢在什么样的团队氛围中生活和工作?
.这样的团队氛围和谁有关系?
.我们在团队里承担多少的责任?

针对以上问题,本课程将会把企业员工打造成一支有战斗力、凝聚力的卓越团队。每个优秀的个人让团队更加卓越。
这个课程是市场上众多培训课程中,极少数有“魂”的课程之一。它会在员工的心中种下一颗成功的种子,并且在课程进行的过程中,让它生根、发芽、结果。它能使员工认识到团队的重要性,认识到卓越的团队对每一个团队成员的帮助。在团队PK的过程中,通过培训师的语言引导、灯光渲染、音乐塑造,使大家的意愿不断提升,不断改进,不断寻找更好的方法,通过持续的强化练习,认识到立即行动,坚持不懈的重要性。在打破世界纪录的一刹那,所有人的认识得到升华,心灵受到极大震撼!团队的凝聚力、执行力得到极大的提升。
《打造卓越团队》——企业打造卓越团队的最有效的课程!
《打造卓越团队》——企业打造卓越团队的必学课程!
《打造卓越团队》——企业打造卓越团队的必由之路!

课程介绍:
《打造卓越团队》训练课程通过一系列由浅到深、由个人到团队、有步骤的活动环节。将现实工作中个人、企业团队常出现的问题和现象真实地模拟、呈现在企业团队成员面前。学员通过身处其中的体验和感受,在老师的教练和指导下,结合自己企业团队工作中实际的案例,支持学员向内挖掘自我解决问题的潜力;向外激发自我创造工作价值的更大可能性。
让优秀的个人组成卓越的团队,避免企业和团队成员在现实中靠“挫折”去成长而付出的巨大代价!在《打造卓越团队》训练课程中,已不再是一个教授理论的课程,是一个成人互动、体验的训练课程。
培训目标:
1.建立员工个人自信心。从“要我做”到“我要做”;
2.认知自我,发现自我,突破自我设限,把不可能变成可能;
3.理解领导并感恩,加强对企业的归属感;
4.增强企业内部人与人、部门与部门之间、领导与下属之间、同事与同事之间的沟通与协作,激发团队合作的意识,令他们朝着企业的共同愿景努力,避免内耗!
5.提升团队行动力和执行力!
6.加强员工对管理层的支持和理解;
7.用共同的价值观凝聚团队成员,提升团队凝聚力!

课程大纲:
第一模块   团队组建

课程介绍
分组
团队展示
齐心协力:
一个团队只能有一个核心,只有大家为了共同的目标,心往一起想,劲往一起使,才能完成团队目标。
对队长的*的支持是做好本职工作。引导学员不指责,学会包容、全力以赴。
口碑相传:
团队中每个人都很重要,任何一个人出现了错误,都会影响团队的成绩,都可能导致团队的失败。

第二模块  团队·成功·信念与责任
抓迟到,讲承诺
引导学员能够主动承认错误,引导学员言必信,行必果;引导学员做一个诚信的人。
团队·信念·责任
引导学员制定个人目标引导学员拥有成功的思维方式:引导学员认识到领导的辛苦:引导学员承担自己的责任;让学员感思领导:每个人都有无限的潜能,只要大家有坚定的意志,找到好的方法』并且不断的去做,就一定会取得不可思议的成果!

第三模块  双赢思维
红黑游戏
引导大家有双赢的思维。多打黑牌,主动向别人表达善意,不要为了自己的利益去伤害别人。提倡主动、
积极、感恩、付出,反对被动、消极、抱怨、索取。

第四模块  亲情感恩
感恩:一切动力的来源
感恩父母
感恩企业、感恩老板
感恩社会
活在当下:感恩身边的每一个人
忠诚于团队、忠诚于企业
被通和选择:让大家认识到,生活中没有被追,只有选择;既然选择了,就不要
消极、被动、抱怨,而要积极、主动、感恩。
风雨走天涯:教导大家感恩工作、感恩生活、感恩父母、感思领导

第五模块  信任与沟通
沟通是思想统一的基石
1.团队文化的核心;
2.凝聚团队的有效态沟通方式和态度;
3.工作生活中与人相处的模式;
4.个人与他人、与团队、与企业的关系探索;
密码电报:沟通对每个人都很重要,教导学员沟通,重视沟通,让沟通无障碍。
疾风劲草:信任是团队合作的基石。自信才能信任别人;信任别人才能得到别人的信任;建立信任需要一个过程,信任一旦被打破,就很难建立起来。
钻石回应:每个人都有对自己的认识盲区,通过本活动,让大家更全面的认识自己,了解自己的优点与缺点,以便于自己扬长避短,补足短板。

第六模块  团队重塑
团队解散与重组:
让学员体验团队解散时那种心痛的感觉,了解找工作的不易;当团队重组时,团队成员重获新生,从而激发工作激情,珍惜现在的工作。
条条大道通罗马:引导学员发散思维,只有想不到,没有做不到;信念百分百,方法无限多。
胜利大逃亡:通过艰难的过程,让学员手拉手,肩并肩,心连心。完成任务后,每个人的心灵得到了升华,更加珍惜身边人,更加认可团队。最后关头,让大家知道:
我们生命中的贵人没有义务去主动帮助你,只有当我们用真心与行动去感召,才可能打动他们。

培训师简介:纪春雷老师
.员工士气管理第一人
.企业规范化管理专家
.企业最实战的团队建设与执行力提升系统咨询师、培训师;
.TTT国际职业培训师;
.多家企业常年管理顾问;
.聚成集团、青岛有道企业管理咨询公司、华安盛道管理咨询公司等多家专业咨询、培训机构特聘高级内训师;
纪老师具有十七年以上企业管理及咨询、培训的工作经验,先后于青岛朗讯、海尔集团等大中型外资、国企、民企等集团公司历任人力资源经理、营销总监、培训总监、副总经理、总经理等职务,积累了丰富的本土化实战经验。
纪老师先后培训过500多家企业,为46家企业在打造团队提升凝聚力、执行力方面提供系统化咨询服务,为70多家企业提供过年度管理顾问服务。
主训品牌课程:
《优秀员工的心态塑造》、《科学的工作方法:高效时间管理》、《科学的工作方法:高效沟通与团队合作》、《科学的工作方法:问题分析与解决》、《科学的工作方法:员工激励技巧》、
《科学的工作方法:有效授权巧》、《科学的工作方法:高效会议技巧》、《科学的工作方法:目标管理》、《团队凝聚力提升训练营》、《团队执行力提升训练营》、《中层管理人员管理技能提升训练》

团队凝聚力的课程

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