1、一定要接受工作，只问标准，当领导给你布置一项工作的时候，不要问为什么这么做，而是要了解领导做这事儿，人家有什么期望，要达成什么样的目标。
2、一定要学会请示工作，必带方案，尤其是在一些工作的执行过程当中，你总是难免会遇到一些难以解决不了的问题。你少不了要向领导去汇报和请示，记住你给领导去做的一定是选择题，千万不要去提问题。
3、请大家记住了，汇报工作的时候先出结果。不管你是阶段性汇报还是整体汇报，一定得先说结果，领导人家始终最关心的就是结果如何了。
4、分事工作，细说流程。有的时候你工作做的很漂亮，成为了榜样，领导就会安排你跟同事来开个分享会，这个时候结果一定是一笔带过的，同事呢人家不是来检查你的工作，他们更关心的是你的流程，就是你做了什么流程，完成了哪些细节才达到了这样一个结果。
5、请大家一定要做到直面挑战，迅速成长，就是完成那些别人压根儿不愿意去做的事儿。你自己觉得有可能我也做不到，但是这件事情又带有一定的钻研性和拓展的宽度，无论结果如何，你去做了，你都会更加进步。
|
|
||
|
联系电话：4000504030 |
 线上课程关注公众号 |
|
