领导没完没了增加任务咋办？核心就是一句话，你没有管理好上司的期望值。领导认为你就是一个可以被无限压缩的情况。晚上十一点，领导发个微信，你一看工作的事，立马回复。第二天晚上十二点又来微信，你看又是工作的事，马上回复。我要是你的老板，我当然也满意了。可是呢这么几次下来，你的老板就会认为你全天随时在线啊。如果有一天凌晨一点发微信，你没回，他就会觉得很不爽。谁的问题呢？还是你的问题，要给自己建立一个底线，不紧急的问题，超过几点钟一概不回。可是呢你也不能去说气话啊，我不回不回，我就不回。
你好歹事后找个小理由吧，比如说呢不好意思啊，领导昨晚睡的比较早，不然呢也不是说几点后什么事都一概不回，那还得看紧急程度吧。要是别人说都已经着大火了，你还在装睡。第二天公司都给烧没了，所以呢核心是什么？一是管理好老板的期望值，再就是老板给你加的任务，你会发现越来越多，慢慢慢慢的你会发现自己真扛不住咋办呢？管理好老板的期望值，他对工作难度的期望值，你花两个小时才能搞定的东西，老板觉得是二十分钟的小case。反过来呢，如果说你让老板明白，这个就是两个小时的工作量，结果你一个半小时就搞定，老板得到的就是意外的惊喜啊，但管理好领导的期望值也是向上管理的重点之一啊。
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