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马诗敏:怎样做一名优秀的主持人

讲师:马诗敏   已加入:2523天   关注:2943   


据悉,全球人口68亿,其中,手机用户50亿,中国手机用户11亿,手机网民5亿,年增长数据惊人。这个互联网+的时代,人人可以当主播,谁都可以坐镇喜马拉雅FM主播台;人人都可以成为焦点主持人,随时随地可以开网络直播间做直播。各种网络秀层出不穷,并且成为主流。在这个竞争年代,很多企业注重培养员工的综合素质。最近,云学科技公司、创客匠人科技公司催促我做课程直播,培训直播的风潮早已在网络上掀起。

出于本职工作的需求,小到早会主持,大到迎春晚会主持等,我成为集团的主持担当,义不容辞。视频会议、现场会议、微信会议,我经常是被设定为主持人或主讲人。

随着互联网发展,越来越多的的新鲜面孔加入主持行业或者涉足主持;随着时代的变迁,80后不再是新新人类,后继接力的90后,开始在思考:怎样才能做一名优秀的主持人呢?

孟非、陈鲁豫、朱迅、周涛、董卿、白岩松的主持风格是怎样的,是否各有亮点,标识性很强?作为专业的培训师,主持工作早已不费吹灰之力,优秀的主持人是塑造出来的。那么,如何塑造呢?

第一、个人气质塑造

主持人的气质应当与节目或岗位相吻合。

在网络直播间做直播或者做节目,主持人播报严肃类主题时,应当严肃、睿智,彰显权威感,能够一针见血地指出问题的实质为佳,不可拖泥带水。

做课程培训类主持时,可以有个人特点,端庄大方是极好的。

如果主持综艺节目、公司拓展活动或迎春晚会等,主持人则要增加几分活力和亲切力,活跃节目或现场气氛,让现场笑声连连。

对谈话类节目或会议而言,,则要求主持人有亲和力,不求掏心窝地聊天,但至少必须能够打开对方的话匣子。

个性塑造,核心要符合*的原则,即根据时间、场所和定点而定。

第二、准备充分

在网络直播间做直播或者做节目,必须了解观众情况、设备情况等等,提前在脑海里预演可能出现的突发情况,并且做好充分的心理和行为准备。

在企业内部担任主持人,着装和仪容仪表非常重要。活动开始前,主持人必须了解各项议程的准备情况,对有变化的项目及时调整,尤其是到会领导的变化要及时掌握和处理。比如,领导讲话要求、行为习惯、个人偏好等等,都可能忽然发生360度大改变,所以必须提前摸底,有备无患。


第三、要有标新立异的视野和思维

主持人的思想及审美倾向在主持中十分重要,作为牵桥引线的人物,主持人的观点和态度对参训或参会人员将产生直观的影响。

平庸的主持人,人云亦云,标识性低,主持的活动或节目将因此大打折扣。

优秀的主持人在每一个节点的画龙点睛,有技巧地引导,能够确保“会而有议、议而有决”,若主持节目,则能富予节目更高的生命里,提升观众的参与度,升华影视作品的灵魂。

第四、具备很强的“说”与“听”的能力

主持活动过程中,“听”和“说”是主持人的两大基本功。

用心“听”,才能捕捉到可以“添砖加瓦”的瞬间,挖掘出更多的宝藏,打开分享嘉宾的话匣子,提高受众的关注度。

认真“说”,则要求注意语速,尽量做到气从丹田出,抑扬顿挫;可以通过言辞,维护好会场秩序;主持过程出现突发事件在所难免,拥有丰富的才华底蕴和口吐莲花的看家本领,才能灵活补救断接的环节。


第五、反应速度快

照本宣科、背台词的年代已经过去了,在这个互联互通的智能时代,人们对于“优秀”有了全新的定义。优质主持人往往擅长于即兴发挥,此项考察的是应变速度,即条件反射能力。

即兴临场发挥,要求主持人在短时间内迅速理解嘉宾的意思,并做出合适的回应,用相声界的术语来说,就是要有“现挂”的能力。

高能的应变能力,来源于良好的文化素质、修养和自我学习能力。若想成为优秀的主持人,必须要有一双善于发现的眼睛,不断汲取新的知识养分,不断更新自己的知识结构。只有知识储备充分了,主持人的头脑才能快速运转。


第六、培养幽默感

参加一场活动、一个节目或一次培训,所有人都板着脸,受众的感觉一定是不愉快的,体验感也不会好。一笑解千愁,能够让观众朋友发自内心地笑,是一种本事。

幽默感不仅可以让自己显得平易近人,赢得别人的好感,而且在主持节目时更能举重若轻,轻松掌控现场。

幽默感可以培养吗?

可以!

多想、多听、多看,让脑筋学会转弯,让自己保持一个轻松愉快的好心情,尝试讲讲笑话,跟亲朋戚友逗逗嘴皮子,聚沙会成塔。

第七、善于总结,不断提升

每一场次的主持,不可能十全十美,总会有瑕疵。只要多去总结,多去观看思考一些活动主持的全过程,就会有提高。努力让自己不在同一个地方跌倒,慢慢的,在您脚下的主持之路将一马平川。

想做一名优秀的主持人,现在开始努力,总有羽化成蝶的一天。

进无止境,优秀的主持人,不日进,择日退,待到“伤仲永”时已为时已晚。

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