课程大纲：
职业生涯规划培训课程
课程大纲：
第一部分：职业生涯规划的必要
(1)为什么要做职业生涯规划
(2)如何定位?
(3)你的人生谁负责?
(4)什么才是幸福的人生?
(5)如何在职场脱颖而出?
(6)职业周期与个人发展——职业高原期的危机
(7)员工人生规划与企业员工规划的关系
第二部分：性格*测评
(1)解读*测试，初步判别自己的性格类型
(2)掌握不同性格倾向的特征以及具体表现
(3)不同性格的人与人之间的相处之道
第三部分：职业兴趣岛的快乐体验
(1)霍兰德职业兴趣测试
(2)如何发展与管理你的兴趣
(3)S型兴趣及特点
(4)A型兴趣及特点
(5)E型兴趣及特点
(6)I型兴趣及特点
(7)R型兴趣及特点
(8)C型兴趣及特点
第四部分：职业锚测试
(1)寻找自己的职业价值观与生命价值观
(2)你属于哪一类：九型职业价值观
(3)“生涯幻游”看到幸福的未来
第五部分： 做好职业生涯规划 与企业共同发展
1. 职业生涯规划十项内容
(1) 题目—时间坐标
(2) 职业方向、总体目标
① 方向与目标的关系
② 好目标的九个标准
③ 实现目标四问法
(3)社会环境分析结果 职业环境分析结果
(4)行业分析结果 企业分析结果
(5)生命中的贵人及其建议
(6)目标选择分解和组合
(7)成功的标准
(8)自身条件及潜力测评结果
(9)找准差距
(10)缩小差距的方法及实施方案
2. 职业生涯规划成功失败案例讨论
第六部分：职场正能量
(1)积极的心态和行动
①良好心态哪里来
②职场必备心态
(2)双赢思维
①人际关系六种模式
②双赢思维的五个要领
③培养双赢思维的方法
(3)时间管理
①忙人的告白
②自我时间管理测试
③高效能时间管理的秘诀
(4)实现超越自我
①自我提升和完善的四个层面
②定期更新你的简历
③良性循环，螺旋上升
④自我超越检测及改进
(5)快乐工作与幸福生活
①你是否做到了平衡
②成功标准的多元化
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