培训产品经理课程
适用对象
产品总监、经理
课程时长
两天
课程收益
1.为什么(WHY):产品方法论是企业转型或业务寻求突破的原动力,是数字化时代的企业生存“法则”
2.是什么(What):产品思维强调从用户需求出发,而非自身的能力,“产品即人心”,产品不是技术能力
3.怎么做(how):如何通过产品方法论,厘清“终点-起点-路径”的次序,设计产品和搭建团队
课程大纲
一 、同理心训练
1.心理学
2.产品即人心
3.用户心理模型
4.市场与销售
5.用户画像
二、机会判断
1.点线面体
2.双轮驱动
3.场景
4.机会选择
三、系统能力
1.开发app的成本?
2.产品的确定性
3.产品的阴阳转换
4.如何提供确定性
四、用户体验
1.用户体验五层次
2.用户体验地图
3.服务蓝图:峰! 上瘾机制
五、创新模式
1.产品经理素质模型
2.组建产品团队
3.用户价值公式
4.三级火箭
5.增长黑客
6.麦肯锡方法
7.精益思想
8.游戏化设计
六、总结附录
1.产品思维扑克牌
2.参考书目
3.重点案例
培训产品经理课程
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