课程大纲:
我的演讲我做主课程
【培训背景】
您是否在工作中遇到过如下场景:
作为一名领导者,如何在公司的年会上做一次精彩的演讲?
作为一名员工,年终述职需要公开演讲,时间限定8分钟,工作做了一大堆,但是如何有条有理地讲出来,心里还真没底!
作为一名产品经理,下周要对大客户做一次新产品推广宣讲,如何克服心中的一丝丝紧张?
毫无疑问,演讲与表达能力的高低对职场人士的成功极其重要,正日益成为职业人士必备的素质之一。立志成为一名优秀的演讲者,您会发现,无论对企业、客户还是您自己,这都是一个明智的决定。其实,演讲并没有你想象的那么难,你和优秀演讲者之间的距离只差一页纸!
【课程特色】
专业魅力的表达技巧,使课程更具启发性。
课程内容架构清晰,内容组织张弛有度。
理论与实务兼具, 使学习极具系统性。
通过案例解说、视频播放,让学员感悟更深刻。
在实际互动演练中得到随学即用的效果。
【课程目标】
掌握演讲内容架构的技巧
掌握演讲所需的互动技巧
掌握听众的心理,做到“讲别人想听的”
掌握演讲中“理性”与“感性”的灵活运用
掌握演讲必备的肢体语言
掌握克服演讲之前紧张的方法
【课程大纲】
第一部分 站在台前 开口自信
(一) 声音训练
1、音量要比平时说话声音大
2、语速要比平时说话速度慢
3、节奏变化中要有对象感
(二)克服紧张
1、紧张是演讲时十分普遍的现象
2、任何人都可以在一定程度上克服演讲时的紧张
3、适当紧张对演讲时的发挥具有正向作用
(三)开场三定克服胆怯心理
(1) 笑定
(2) 眼定
(3) 站定
(四)自我介绍
1、介绍的内容:姓名+背景
2、介绍姓名的方式:
(1) 解字
(2) 联想
(3) 故事
(4) 幽默
第二部分 写在幕后 内容为王
(一) 演讲者面临的四重挑战
1、听众兴趣的挑战:听众愿意坐下来听你讲
2、演讲内容的挑战:听众坐下来继续听你讲
3、表达逻辑的挑战:听众明白你在说什么
4、信任认同的挑战:听众认同并接受你的观点
(二) 银屏乍裂,震撼开场
1、激发听众兴趣的四种开场白:断言、顺承、共情、道具
2、主题提炼:
(1) 主张类
(2) 情怀类
学员任选一种开场方式进行设计,并提炼出符合要求的演讲主题,讲师点评和指导
(三) 掷地有声,情节化内容
1、分论点间的逻辑:时间、列举、层进、变焦、折中
2、分论点内的动作:挖坑、种树、填土、停顿
3、提高论据的冲击力:故事生动化、数据可视化、描述细节化、修辞情感化
学员现场搭建分论点间的逻辑结构并设计内部的展开动作,讲师点评和指导
(四) 一锤定音,找准痛点
1、收尾两动作:总结概括与点睛升华
2、总结句式:IF-THEN
3、升华方法:故事、箴言、展望、行动
学员现场设计承诺式收尾,讲师点评和指导
(五)增强表达效果,一简二活三口诀
1、“简”的4种方法
① 找“亮点词”
② 找总结词
③ 压缩字数、提炼观点
④ 要点先行
2、“活”的5种手段
① 说细节
② 列数字
③ 打比方
④ 设计幽默
3、“口诀”的4种编法
① 同字压缩
② 同音替代
③ 同韵集合
④ 同性相连
第三部分 最终呈现 张弛有度
1、声随心动语调抑扬顿挫
(1) 感性语气
(2) 理性语气
2、双人舞言谈形象生动
(1) 眉飞色舞
① 表情也会说话
② 眼神的合理运用
(2)手舞足蹈
① 用手势加以强调
② 开放式的肢体语言
结语:经验分享
1、好的演讲稿需要设计
2、演讲背后其实是可探寻的套路
3、演讲的台前幕后缺一不可
我的演讲我做主课程