前言：“人”是企业第一生产力的观点已经被越来越多的企业所认同并实践。在管理实践之中，更有一些企业把人力资源放在战略的地位进行思考和规划，并取得不俗的业绩。在整个人力资源管理系统中，培训往往是最不容易做好的环节之一。当
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