2025年党建执行力考核标准
发布时间:2025-04-17 03:10:18
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在新时代的征程中，党的建设是推动党和国家事业发展的重要保障。2025年，我国将全面实施党建执行力考核，以提升党的领导水平和执政能力。以下是对2025年党建执行力考核标准的详细分析，通过表格形式展现。
| 考核项目 | 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|---|
| 党组织建设 | 组织架构完善 | 组织架构清晰，职责明确 | 20% |
| 党员队伍建设 | 党员素质提升 | 党员政治素质高，业务能力强 | 25% |
| 党风廉政建设 | 反腐败工作 | 反腐败工作成效显著 | 15% |
| 党建工作创新 | 创新举措 | 创新举措有效，成效明显 | 10% |
| 党建工作实效 | 工作成效 | 工作成效显著，群众满意度高 | 20% |
| 党建工作保障 | 保障措施 | 保障措施到位，资源充足 | 10% |
一、党组织建设
党组织建设是党建工作的基础。考核内容包括组织架构完善、党员发展、党组织活动等方面。组织架构清晰，职责明确是党组织建设的基本要求。党员发展要注重质量，确保党员队伍的纯洁性和先进性。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 组织架构 | 架构清晰，职责明确 | 10% |
| 党员发展 | 发展质量高，结构合理 | 10% |
| 党组织活动 | 活动丰富，参与度高 | 10% |
二、党员队伍建设
党员队伍建设是党建工作的核心。考核内容包括党员政治素质、业务能力、党性修养等方面。党员政治素质高，业务能力强是党员队伍建设的基本要求。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 政治素质 | 政治立场坚定，理想信念坚定 | 10% |
| 业务能力 | 业务能力强，工作成效显著 | 10% |
| 党性修养 | 党性修养好，作风正派 | 10% |
三、党风廉政建设
党风廉政建设是党建工作的关键。考核内容包括反腐败工作、廉洁自律、作风建设等方面。反腐败工作成效显著是党风廉政建设的基本要求。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 反腐败工作 | 反腐败工作成效显著 | 10% |
| 廉洁自律 | 廉洁自律，无违纪违法行为 | 10% |
| 作风建设 | 作风建设成效明显 | 10% |
四、党建工作创新
党建工作创新是党建工作的动力。考核内容包括创新举措、创新成果、创新推广等方面。创新举措有效，成效明显是党建工作创新的基本要求。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 创新举措 | 创新举措有效，成效明显 | 10% |
| 创新成果 | 创新成果丰富，具有推广价值 | 10% |
| 创新推广 | 创新成果得到有效推广 | 10% |
五、党建工作实效
党建工作实效是党建工作的落脚点。考核内容包括工作成效、群众满意度、社会影响力等方面。工作成效显著，群众满意度高是党建工作实效的基本要求。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 工作成效 | 工作成效显著 | 10% |
| 群众满意度 | 群众满意度高 | 10% |
| 社会影响力 | 社会影响力大 | 10% |
六、党建工作保障
党建工作保障是党建工作的基础。考核内容包括保障措施、资源充足、工作环境等方面。保障措施到位，资源充足是党建工作保障的基本要求。
| 考核内容 | 考核标准 | 分值占比 |
|---|---|---|
| 保障措施 | 保障措施到位，资源充足 | 10% |
| 工作环境 | 工作环境良好，有利于工作开展 | 10% |
2025年党建执行力考核标准涵盖了党组织建设、党员队伍建设、党风廉政建设、党建工作创新、党建工作实效和党建工作保障等多个方面。通过全面、客观、公正的考核，推动党建工作再上新台阶，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强保证。
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