为什么上班不能让我快乐，这个问题其实非常的深刻。
第一个，上班本身跟学习跟自律是一样的，是一个延迟满足的事件，就是当下的行为跟付出，回报不是立刻的，也许是明天，也许是明年，甚至是很久以后，就比如学习，需要寒窗苦读十二年去考大学，为什么学习这么痛苦，这个道理就跟减肥一样，不是今天少吃一顿，马上就瘦下来，要很长时间的去少吃，体育运动、控糖、控碳才慢慢的瘦下来，工作本质上也是这样的。
第二个，现在的工作或者有大多工作，都是有流程和标准的，说白了我们工作只是这个流程上的一个环节，简称螺丝钉流水线，你就是在每天重复相关的工作，一个工作让你不停的重复，给你的如果收益高一点，没准能够多坚持几天几年，如果薪酬一般，你很快就会感到厌倦和疲惫不快乐。
第三个，作为员工缺少一个自由裁量权。不像领导，领导有一定的自由裁量权，他能够决定这个工作什么时候做，什么时候停，什么该做什么不该做，什么时候应该大做，什么事情该小做，你没有，更多的是被动的执行，你不仅是螺丝钉，还是那个被别人拧的螺丝钉，能快乐吗。
第四个，工作本质上是个社会关系的构联的过程。在这个社会上很难找到一份工作，完全不需要跟别人打交道，都需要跟别人配合协调，那么在其中，难免会见到形形色色的人，有的人可能跟你价值观相匹配，但是这么多人一定会有价值观跟你不和的人，一定会有那个你看不上顺眼的人，那碰到这种的情况下，你又不得不跟他继续共事，还得维持表面的一个平衡跟友好，那是不是很难，这也是不快乐的源泉之一。
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