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AI赋能HR:解锁人力资源的高效密码实战营

发布时间:2025-02-19 11:22:25

讲师:金天野天数:1天费用:元/人关注:43

日程安排:

课程大纲:

AI工具的培训

一、课程背景
在数字化转型的浪潮中,人工智能(AI)已成为推动企业高效运营的关键技术之一。人力资源(HR)作为企业核心职能,正面临前所未有的挑战与机遇。AI技术能够帮助HR在招聘、培训、绩效管理等环节实现自动化、智能化和数据驱动的决策,从而提升工作效率和质量。然而,许多HR从业者对AI技术的应用仍缺乏系统了解,尤其是在选择和使用适合的AI工具方面。本课程旨在帮助HR专业人士深入理解AI技术,并掌握如何将其应用于日常工作,以提升工作效率和竞争力。

二、课程特色
实战导向:结合实际案例,展示AI在HR工作中的具体应用,帮助学员快速理解和掌握。
工具实操:重点介绍国内主流AI工具(如Deekseek、Kimi等)的使用方法,结合实际操作练习,确保学员学以致用。
互动性强:通过问答、小组讨论和案例分析等方式,增强学员参与度,促进知识吸收。
前沿趋势:深入探讨AI在HR领域的未来发展趋势,帮助学员提前布局,应对挑战。
本土化工具:聚焦国内AI工具,确保课程内容贴合国内企业实际需求。

三、课程收益
全面了解人工智能在人力资源管理中的应用场景和价值。
掌握国内主流AI工具(如Deekseek、Kimi等)的基本操作和应用技巧,能够独立应用于招聘、培训、绩效管理等工作环节。
学会如何选择适合企业需求的AI工具,并制定有效的实施策略。
提升数据驱动决策的能力,利用AI技术优化HR工作流程,提高工作效率和质量。
了解AI在HR领域的未来发展趋势,提前规划职业发展路径。

四、课程工具
Deekseek:智能招聘与人才管理平台,支持简历筛选、候选人评估等功能。
Kimi:智能培训与学习平台,提供个性化学习路径设计和技能提升方案。
Excel/Power BI:用于数据可视化和分析。
案例资料:提供国内外企业AI应用的成功案例,供学员参考和讨论。

五、学员对象
企业人力资源部门负责人、招聘经理、培训经理、绩效管理专员等。
对AI技术在HR领域应用感兴趣的HR从业者。
希望提升工作效率和竞争力的HR专业人士。

六、课程大纲
(一)引言(30分钟)
课程介绍
课程目标与预期收益
学员需求调研与反馈
AI在现代企业中的重要性
AI技术的发展历程与现状
AI在企业运营中的价值与应用场景
HR面临的挑战与机遇
传统HR工作中的痛点分析
AI技术为HR带来的机遇与变革

(二)AI技术概述(30分钟)
人工智能基础概念
人工智能的定义与分类
机器学习、深度学习与自然语言处理等关键技术简介
AI技术的主要分支
计算机视觉、语音识别、自然语言处理等技术的应用场景
AI在不同行业的应用案例
金融、医疗、制造业等行业中的AI应用案例分析
讨论:AI在HR领域的潜在应用方向

(三)AI工具与平台(45分钟)
市场上的主要AI工具
国内主流AI工具介绍(如Deekseek、Kimi等)
各工具的功能特点与适用场景
工具的选择与实施策略
如何根据企业需求选择合适的AI工具
AI工具实施的步骤与注意事项
成功案例分享
国内企业AI应用的成功案例分析
小组讨论:从案例中总结经验与教训

(四)AI在HR中的应用(1小时30分钟)
招聘流程自动化
简历筛选
Deekseek智能招聘平台的功能与操作
关键词匹配与智能筛选技巧
实操练习:使用Deekseek进行简历筛选
候选人评估
候选人画像与智能评估
面试安排与AI辅助面试
实操练习:使用Deekseek进行候选人评估
员工培训与发展
个性化学习路径
Kimi智能培训平台的功能与操作
如何设计个性化学习路径
实操练习:创建个性化学习路径
技能评估与提升
如何利用AI工具进行技能评估
基于AI的技能提升方案
实操练习:使用Kimi进行技能评估
员工绩效管理
数据驱动的绩效评估
如何利用Excel或Power BI进行绩效数据分析
数据可视化与绩效评估报告
实操练习:绩效数据分析与可视化
预测性分析与反馈
如何利用AI工具进行绩效预测
提供数据驱动的反馈与改进建议
实操练习:使用AI工具进行绩效预测

(五)AI与HR的未来趋势(15分钟)
预测AI在HR领域的未来发展
自动化与智能化的深度应用
数据隐私与伦理问题
讨论AI可能带来的变革与挑战
小组讨论:AI对HR职业发展的影响
总结与展望

(六)问答与互动环节(10分钟)
解答参与者的问题
针对课程内容进行答疑
收集反馈与建议
学员反馈表填写
课程总结与下一步学习建议

AI工具的培训

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