课程大纲：

丰田生产系统TPS培训

课程背景
丰田为什么能够如此成功,就是因为其研究出来的TPS管理模式得到国际上的认可,丰田运用TPS在国际市场上脱颖而出。现在,国际上对于TPS的研究已经遍布全世界,而且,众多研究与推广TPS的企业都获得了相当可观的成果,如*的精益生产。所以,对熟悉或从事制造业的人来说TPS及其提高企业生产率的奇效大概早已如雷贯耳。但是,丰田生产方式的全貌至今未见公诸于世,仅能从面对企业进行丰田生产方式管理指导的管理咨询师那里了解到它的一些片断。这不能不说是一件让人遗憾的事情！而现在,有了弥补这个遗憾的机会:本课程引领学员真正窥探到令丰田崛起以及长盛不衰的奥秘所在。并揭示TPS哲理的理论框架,主要包含“一个目标”、“两大支柱”和“一大基础”！
课程目标
1、了解什么是丰田管理模式TPS；
2、了解什么是丰田管理TPS的“一个目标”“两大支柱”“一大基础”;
3、深入理解丰田管理TPS的精髓并转化升级为我所用 4、掌握丰田管理TPS的系列工具

课程大纲
第一讲：认知丰田
一、丰田的诞生与发展
1、丰田的起源：
1）丰田佐吉介绍
2、丰田的发展：
1）初始织布机的烦恼
2）25年终有成-自动跳闸织布机问世
3）丰田发展历程
3、丰田在今天的地位
1）汽车霸主-大器晚成的丰田何因在2007年成为全球**大汽车制造商
2）管理先驱-丰田精益求精的生产方式(TPS)
3）丰田精益屋
案例互动：分析丰田成功的因素

二、丰田管理模式孵化
1、管理的原点场景解析 ——“经营”与“管理”
2、丰田重心——*重视的是经营，日本重视的是管理
3、中国企业正幡然醒悟，未来或许迎头赶超
分享讨论：丰田管理起源背景
三、绝境中的丰田如何起死回生
1、绝境中的帮扶-笑里藏刀
2、三年赶超*-豪言壮语由心生
3、听者有意的职业经理人-大野耐一

第二讲：解读丰田管理模式TPS
一、丰田管理模式创始人登场
1、大野耐一介绍
2、职业经理人,何以成为生产管理学教父
二、丰田管理模式绝招
1、准时化生产JIT
1）提出背景-能省则省
2）生产线整流化-以加工工艺来摆放设备形成专线生产
3）拉动式生产-后工序到前工序取件
4）推广意义-工厂八大浪费
案例分享：
2、自动化
1）提出背景-如何有问题自动识别和停机
2）赋予设备智能芯片-有事就能停
推广意义1-自动化改进
3）安装指示灯-知道谁有问题
推广意义2-拉动与看板管理
案例分享：

3、管理工具-五个为什么
1）提出背景-刨根问底的职业经理人
2）五个为什么
3）推广意义-5Y法
案例分享：5Y案例分析
4、《改变世界的机器》
1）黑色1990
2）红色1990**本丰田管理模式书籍问世-Lean Production
3）推广意义-现版各种精益文化
分享讨论：中国精益文化现状
5、活性化-持续改善文化
1）活性化本质-调动员工的上进心及积极性
2）* 按标准做 & 日本 现场现物
3）推广意义1-产前试制员工参与
4）推广意义2-全员改善提案活动
分享讨论：还有哪些重视员工智慧的做法
答案分享：这些企业都在做什么

第三讲：如何学习丰田管理模式
一、不要拿来就用
1、时代背景已大不相同
2、国情不同
案例讨论：丰田0库存文化在中国适合吗
二、正确的学习方式
1、深刻理解推行TPS的本质
2、丰田“一个目标”、“两大支柱”和“一大基础”理解
3、中国式精益生产推行法宝
分享讨论：丰田管理模式 如何学以致用
课程收尾
1. 企业安全自评
2. 回顾课程
3. 答疑解惑
4. 合影道别

丰田生产系统TPS培训