苏鸿志 简介：

苏鸿志老师，男，企业高级顾问，生日：1966年3月31日，出生地点台湾。现居住址：北京市。苏鸿志先生曾先后就读台湾中原大学资讯工程学系，毕业于清华大学MBA工商管理硕士学位。中国石油、中国银行长期合作培训师，苏老师曾在多家大中型国企与外资企业任职，先后担任过，营销总监、培训经理、人力资源总监、总经理等职。曾任捷鸿软件技术公司副总经理、北京四庆电脑技术有限公司总经理、北京德星电子技术公司MIS部处长与HR总监、北京畅流集团HR总监，台湾创见集团人力总监、中国风景园林管理（MBA）研修班讲师、北京市台资企业协会培训部部长，北大经济学院客座教授，社科院研究生院客座教授，*知名品牌服饰Bebe台湾公司专职培训师，各大培训机构特聘讲师。
苏鸿志先生长期从事企业经营和管理工作，凭借对国学多年的研究，苏老师将国学内容引入企业管理当时，使国学智慧与企业管理相结合。苏老师不同时期曾分别担任过高新技术企业总经理、人力资源总监、和综合经营企业的高层管理者职务，有近20年的企业管理经验，目前仍在产业管理岗位上任职。
主研方向：人力资源全面管理课程、管理技术、大局观与全面性思维、问题分析与解决、情绪压力管理、中高层管理综合技能、难谈的绩效管理面谈处理技巧。

近期为多家世办500强企业做相关培训课程，广授客户好评。
主要著作：
高效经理人之八大核心技术 -华牧文化有限公司
读三国，学管理-人力资源篇 -华牧文化有限公司
未来管理新趋势 -海洋出版社
生涯赢家-掌握事业成功的关键 -海洋出版社
优势领导-抢占成功先机 -海洋出版社
不知不可-学习用人的第一本书 -海洋出版社
新编汉武帝演义 -海洋出版社
企业门诊中心 -海洋出版社

授课风格：
苏鸿志老师凭借多年的工作经历以及丰富的人生阅历，将管理咨询经验和职业经历、与国学精华相结合。授课注重案例分析、互动游戏、实景训练、小组讨论、经典国学语录与思维等，使受训学员都能学以致用，形成了以先进培训理念为基础，充分结合并适用于客户需求特点和实际的课程。
从事职业培训师十多年，所有企业内的通用课程都可进行培训，根据企业的个性化需求，进行课程大纲的制定，保证服务企业的满意，让受训者与企业得到提升。苏鸿志先生擅长针对经理人传授经营和管理的技巧.有效激励员工.并开设数期为时20天的储备干部养成训练班。教授各种重要的管理能力课程。

苏鸿志 课程：

近几年主要讲授课程：
人力资源类：人力资源体系建设、非人力资源经理人力资源管理、人力资源管理技巧、战略人力资源规划管控、招聘面试技巧、职务分析与工作分析、定岗定编实务、绩效管理、绩效面谈、岗位分析、CRM客户关系管理、胜任力模型构建、人才测评、全面员工关系管理、冲突管理、心态情绪压力管理、员工职业生涯规划职业精神建设、心智模式、阳光心态、员工职业素养训练、选人用人育人留人、90后员工管理、时间管理、企业培训师培训TTT、专业培训技术提升、企业培训体系建设与管理、培训需求分析计划制定，企业培训体系建设、客户服务、投拆处理,员工激励与教练技巧等。
中高层管理：中层管理综合技能训练MTP、高效沟通技巧、团队沟通跨部门沟通技巧、团队建设与执行力、员工激励与自我激励，打造卓越领导力、国企改革与新能源战略、看三国学管理、商务谈判技巧、演讲技巧、高效经理人核心技术、情绪与压力管理、人际风格与沟通技巧、高效能管理者7个习惯、创新思维、自我学习与激励机,班组长建设与管理\\*、*、管理思维、高层管理者能力训练、组织行为建设，人性解读与分析、教练式辅导、目标与计划管理、时间管理、团队凝聚力拓展课程、高效团队建设与绩效激励、管理者角色与职业素养等。
银行培训类：中行、建行、工商行、农行、交通银行、浦发银行、河北银行、渤海银行、农商行、贵州银行、广发证券等多期咨询式培训，内容包括，银行支行长干部培训（中行、农行循环培训）、银行内训师培训（农行循环培训）、新员工入职培训、员工职业化训练、中年员工续航力培训（农行循环培训）、有效沟通技巧、压力与情绪管理、问题分析与解决技巧、领导艺术、全员客户服务意识提升、服务礼仪，国际商务礼仪、TTT培训、新型网点组织建设与管理、银行营销管理与创新、银行中层管理培训，银行绩效考核培训，职业规划培训等课程百余场。

代表客户：

近期培训的部份客户有：中国银行（50次以上）、中国建设银行（10次以上）、中国农业银行（50次以上）、中国工商银行（10次以上）、中国交通银行（10次以上）、齐鲁银行、渤海银行、中国移动（50次以上）、中国联通、中国电信、中国石化（10次以上）、中国石油（10次以上）、中国海洋石油、西南油汽、舟山石化、中沙石化、大庆油田、山东歌尔集团、中国航天集团、中国兵器集团、国家电网（10次以上）、大唐集团（10次以上）、南方电网（10次以上）、华能集团（10次以上）、北汽集团（世界200强）、奔驰汽车、丰田汽车、东风日产、奇瑞汽车、长春一汽、南车集团、东南汽车、现代汽车、ATA科技公司（10次以上）、广发证券、农商银行、宏源证券、河北银行、惠普集团、戴尔集团、联想集团、创建(Transcend)、华硕(ASUS)、宏基电脑（Acer）、威盛（VIA）、握奇数据信息产业部、方正集团、中国人保、太平洋保险、泰康保险、FESCO、顺丰快递、可口可乐、百威啤酒、统一集团、康师傅、天润集团、山西江南餐饮集团、日邦印刷、京华时报社、泰士特、鑫苑（中国）置业有限公司、中房集团、万丰房地产公司、海南双大房地产、乾丰置业、三能达集团、沪安电缆、高田汽配(上海)制造有限公司、旭阳煤矿化工集团、海宁市政府、俊安集团、中国装备集团、中国风景园林建设MBA班、柳州蓝海集团MBA班、大唐集团（10次以上）、华北电力、河北华电、茂名电力、江西电力、国旅集团、铭万网络、潘家园古玩市场、济南通信、梧州通信、济南职业学院、北京嘉林药业、哈药集团、三精制药、华润医药集团（内训师训练）、白求恩医院、上海华山医院、芜湖海螺医院、中信集团、冰球训练基地等800余家大型企业提供培训咨询，培训学员超过万人，培训风格注重与企业现状结合，实用性、操作性强，深受企业及学员的好评。

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