【教育背景】
北京交通大学劳动经济学博士,人力资源开发博士后。现为*人才发展协会(ATD)专家级会员,清华大学人力资源项目组专家,中国人民大学培训学院特聘讲师。*人才发展协会(ATD)《培训效果评估》课程认证讲师;*管理协会(AMA)《行动学习》认证讲师。国家一级人力资源管理师。
先后在南京大学社会科学索引类期刊(CSSCI期刊),《统计与决策》、《东岳论丛》、《江淮论坛》、《河北大学学报(社科版)》《甘肃社会科学》等发表多篇人力资源管理和人力资源开发论文;同时在国际会议(ISTP)发表多篇文章。畅销书《如何高效评估企业培训效果---全流程培训评估》作者。
【工作经历】
张老师有十几年的培训与咨询经验,曾任职于慧聪网(香港上市)区域经理、清华大学启迪股份(上市公司)下属企业培训经理;原薪福控股集团副总裁、联合创始人。现北京阿赛思明教育科技有限公司(评估宝)创始人。
【培训风格】
授课风格诙谐幽默,互动性强,并能通过经典案例分析,将理论转化为实践。既有丰富的理论基础同时兼备深厚的实践经验;现场提问和答疑:讲师将利用自己丰富的实际工作经验,致力于解决企业实践问题,为企业创造价值。
【认证证书】
*人才发展协会(ATD)培训评估认证课程 世界行动学习协会(WIAL)行动学习课程
人力资源开发类:《基于战略的需求分析与计划制定》 《培训组织与高效实施》
《高效评估培训效果》 《培训质量管理与效果培训》
人力资源管理类:《绩效考核与计划管理》 《基于战略的薪酬管理》
《岗位分析与评估》 《胜任力模型的建立及应用》
管理技能类: 《高效时间管理》 《年度经营计划制定与执行》
《目标与计划管理》
【服务客户】
电力行业:国家电网(包括其子公司及高培中心)、国家电网装备公司、山东电力、江苏电力、甘肃电力、大唐电力、中国南方电网(包括其子公司)、天津电建、盘山电厂、太仓电厂、华联监理、冀北电网、三峡集团、葛洲坝集团、中国能建等
石油化工:西气东输、中化集团、胜利油田、华北油田、兰州石化;
银行金融:北京农商行、中国华融资产、中信银行、交通银行广东分行、中国人民银行支付结算司
文化创意:北京市文资办、北京文投集团、北京发行集团……
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