根据市人力资源和社会保障局的职责分工，该局设立了包括社会保障监督科等在内的共23个内设机构。其主要职能包括拟定全市人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划，参与资金财务管理办法的拟定并监督实施等。该局还负责社会保险经办机构的管理规则制定，监督各项社会保险基金的管理政策，并承担市社会保障监督委员会办公室的日常工作。

在就业方面，该局负责拟定就业规划和年度计划，指导和规范公共就业服务信息管理，并代表市参与国际劳工组织的活动和工作。该局还承担全市人力资源和社会保障方面的国际交流合作工作，并负责组织参加有关国际组织的活动。

在劳动监察方面，该局负责拟定劳动监察工作规划和工作规范，依法查处和督办重大案件，并协调跨区域劳动者维权工作。该局还负责贯彻落实国家农民工工作的综合性政策和规划，维护农民工的合法权益。

在养老保险方面，该局负责拟定全市基本养老保险制度改革实施意见和发展规划，并组织实施相关政策和管理办法。该局还承担农村社会保险和被征地农民社会保障政策的研究和实施工作。

在人事争议和信访方面，该局负责贯彻执行国家和省劳动、人事争议调解仲裁法律、法规，指导监督相关工作，并依法组织处理有关争议。该局还负责全市人力资源和社会保障信访工作的监督、检查、指导，并受理相关信访事项。

该局还承担*专家和市有突出贡献专家等市级专家的选拔工作，负责外国专家和港澳台专家的相关管理工作，并贯彻执行国家和市有关外国专家管理服务的政策法规。在军队转业干部安置方面，该局负责拟定相关政策和安置计划，并指导全市军队转业干部安置工作。该局还承担绩效管理和评估制度的制定和实施工作。

科技通信部门：负责全局通信技术与应用维护，网络管理和信息安全保障，以及信息化建设的推进。还承担警务信息平台的建设与应用，公安科技的管理与开发，城市报警与监控系统的规划与维护，以及公共安全技术防范管理等任务。

控告申诉部门：致力于处理群众来信，依法受理各类信访事项，并协调处理重要的信访问题。接待集体访、异常访，处理上级交办的信访事项，同时监督指导下级公安机关的信访工作。

出入境管理部门：受理各类出入境证件申请，查处出入境违法犯罪活动，并指导下级出入境管理工作。

政治部门：负责公安系统干部队伍建设，涵盖组织培训、教育及宣传等方面。下设综合、干部、宣传、组织以及*等多个处室。

法制支队（四平市公安局直属分局）：研究全市公安执法问题，编制执法制度，处理案件，进行内部执法监督，法律审核与服务，并指导直属分局的执法工作。

户政管理支队：指导派出所的正规化建设，强化居民区安全防范工作，监督户籍和人口管理工作，指导居民身份证的发放与管理，规划人口信息系统，并进行人口统计与分析。

警务督察支队：组织全市警务督察工作，进行现场督察，接受检举控告，维护警务督察部门的职责和队伍建设。

经济文化保卫支队：确保内部单位的稳定，指导并监督重点单位的治安保卫工作，指导查处内部治安案件。

网络安全保卫支队：维护络领域的国家安全和社会稳定，保障络的正常运行。

治安管理支队：指导监督治安部门的工作，规范大型活动的安全管理，指导查处各类治安案件。

经济犯罪侦查支队：负责侦查经济犯罪案件，并指导下级经侦工作。

监所管理部门：对全市的看守所、拘留所进行业务指导，检查监所的安全与设施。

禁毒支队：开展禁毒宣传与打击工作，指导毒品案件的侦查，并管理戒毒与人员。

支队：参与处置暴力事件和治安事件，承担重大活动的安全保卫任务，执行巡逻与救助。

反恐怖工作办公室：分析恐怖活动情报，指导反恐怖斗争，依法打击恐怖暴力犯罪。

城管部门：维护城市管理秩序，处理违法行为，管理城市公共设施。

交通管理部门：监督指导道路交通管理，维护交通秩序，预防犯罪，确保交通安全。

刑事侦查支队：收集刑事犯罪信息，组织侦查工作，并指导基础工作如特情、阵地控制等。

巡逻支队：维护市区治安，预防犯罪，处理突发事件，参与灾害事故救援，并协助维护交通秩序。

看守所：负责羁押犯罪嫌疑人，执行刑罚，进行安全管理及教育转化工作。

拘留所：执行治安拘留，管理被裁决拘留的人员。

人民警察培训学校：负责全市公安干警的教育培训工作。

还包括一些涉密单位如国内安全保卫支队和技术侦察支队等。四平市公安局的派出机构如铁东区、铁西区、四平经济开发区及辽河农垦管理区公安分局负责各自辖区内的治安管理、案件查处与刑事侦破工作。根据《吉林省委办公厅、吉林省人民办公厅关于印发四平市人民机构改革方案的通知》精神设立四平市公安局。