我们都身在职场中，在职场中有人获得了成功，有人依然在流浪，大家都做着同样的事情，为什么结果却千差万别呢？这也是今天要跟各位朋友一起探讨的文章的主题，工作到底为谁而做，当你明白了工作到底为谁做的时候，也许你就找到了在职场通往成功之门的钥匙。

曾经我接触过一个零售企业的女员工，他跟我讲他说老师，我在公司工作了3年了，为什么老板不给我涨工资？我就问她我说，你现在一个月工资多少钱？他说2000，我说你想一个月拿多少工资，他说以我现在的能力，一个月拿3000是没问题的，我就说那你就干3000的活呀，老板才有可能给你开3000工资，他说那不行，老板给我开2000，我就干2000的活，我紧接着就说，那你的老板这几年真没亏待你，还给你开2000，如果换做是我，我可能直接给你开1000，甚至你连这份工作都得不到，我说企业是以营利为目的的商业组织，不是慈善机构，老板不赚钱就是在犯罪，我说你的老板对你已经很不错了。那么问题来了，很多老板说员工干多活我就给他开多少工资，员工说老板给我开多少工资我就干多少活，类似于是先有鸡还是先有蛋的问题。过后我和这位女员工沟通，我说你想拿3000的工资就要干3000的活，老板看你努力了，付出了，有成绩了，工资自然会给你涨的，你不妨抱着这样的态度做一个月试一试，如果有效果了，你就抱着做5000的工作态度，来做现在的工作，当年你每个月做着5000的工作的时候，老板也一定会增加你的工资，过了三个月，这个员工给我发短信，告诉我，她现在工资3500，而且老板还提升他做了部门主管。其实这样类似的问题经常发生在我们身边，如果你把工作当成是为老板在做的时候，你就会陷入老板给我多少钱我就干多少活的工作状态中，永远拿不到自己想要的收入。当你把工作当成是为自己做的时候，你就知道你该如何做好这份工作，当你把工作做到了*，那么回报你的将是高额的奖金。

当你把工作当成为别人而做你就是一个打工仔，为别人打工的，做事情你会全力应付，遇到问题就会转移问题，上班就会迟到早退，因为你觉得这些都是别人的事，跟我又没有关系，何必那么认真，能偷懒就偷懒，能少做就不能多做，有了这样的工作态度，你将永远无法在职场中出人头地，最后变成了职场的流浪汉。

当你把工作当成是在为自己做的时候，你就是你人生的总经理，你要对你自己负责，做事情你会全力以赴，遇到问题一定会想办法去解决问题，而不是推卸问题，为什么公司里谁的干劲、工作状态、付出都不如老板，因为老板深知公司是我的，我不去努力，公司就可能倒闭，员工就开不起工资。所以老板他就必须努力，必须全力以赴，必须解决问题。

如果换位思考一下，你把工作当成是在为自己干、这份工作就是你的，没有了工作你就赚不到钱，赚不到钱就去不了媳妇，娶不了媳妇就成不了家，成不了家父母就会为我难过，父母为我难过，我就没有做到作为儿女的责任去孝敬父母，不孝敬父母就是做大的恶，冷静的想一想不好好工作你是在作恶呀？上对不起天，下对不起地，中间对不起父母，这么严重的问题还是好好工作吧，把工作当成是在为自己而做，争取早日在职场中出人头地，报效父母。

结束语：今天工作不努力，明天努力找工作