课程大纲:
高效时间管理的培训
特别说明:
1、课程主题名称可以更改为:时间管理与要是第一、职场人士的时间效能提升、高效率的工作等。
2、课程交付时间可以是0.5天-2天,半天课程为3小时,1天课程为6小时。
3、课程授课方式为团队共创式,以*为主要行动学习方法,强调快乐互动的学习。也可以改为演讲授课,课程内容保持不变。
课程导入
相互认知与融合
一、时间管理的本质:管理选择
1、团队共创:我们每天都在忙些什么?
2、分享内容:时间的基础认知
(1)时间的公平性
(2)时间与事件的关系
(3)事件的控制
(4)时间本身不能被管理,能管理的是你的选择与决策
(5)时间的价值计算
3、学习应用:时间分配(或客户提供案例)
二、时间管理的思维:四大思维
1、团队共创:成功人士的典型特征有哪些?
2、分享内容:成功人士的高效思维
(1)外圆内方的解析
(2)yes,but的应用
(3)懂得创造机会
(4)让自己变得可替代
3、学习应用:某公司管理者的工作创新(或客户提供案例)
三、时间管理的关键:要事第一
1、团队共创:哪些因素影响沟通的有效性?
2、分享内容:时间管理与要事第一
(1)四代时间管理方法解析
(2)时间矩阵与四象限解析
(3)确定工作的优先顺序
(4)工作时间管理的*法则
(5)要是第一的应用
3、学习应用:工作的分类与排序(或客户提供案例)
四、时间管理的源头:明确的目标
1、团队共创:目标与梦想的区别有哪些?
2、分享内容:制定明确的目标
(1)理解整体目标与个体目标的关系
(2)用SMART法则制定团队目标
(3)从4个维度检验拟定目标是否合理
(4)从目标落实到工作计划
3、学习应用:工作目标的分解(或客户提供案例)
五、时间管理的应用:高效的工作技巧
1、团队共创:高效工作的障碍有哪些?
2、分享内容:高效的工作技巧
(1)锯齿效应:不要被他人打扰
(2)工作时长与*休息值
(3)如何处理电话与邮件
(4)来自上级的干扰与应对
(5)来自同事的干扰与应对
(6)来自自己的干扰与应对
(7)时间管理的葵花宝典
(8)工作任务的排序
(9)让会议更高效
(10)时间都是挤出来的
3、学习应用:高效的工作习惯(或客户提供案例)
六、时间管理的合力:提升沟通效率
1、团队共创:如何让沟通更加有有效?
2、分享内容:沟通的类型与风格
(1)支配型的沟通风格解析
(2)分析型的沟通风格解析
(3)表现型的沟通风格解析
(4)和蔼型的沟通风格解析
3、学习应用:西游记取经团队分析(或客户提供案例)
小组汇谈
课程结语
(说明:*的研讨安排仅供参考,可能根据课程现场实际情况进行局部调整)
高效时间管理的培训