危机管理培训班
课程目标:
了解什么是危机及危机意识;
了解危机管理的基本原则及思想;
从国内外危机处理的成败案例中吸收营养;
如何使自己成为一个危机管理能手;
课程背景:
危机无处不在,认为自己没有危机,这才是真正的危机!
海尔张瑞敏:“永远战战兢兢,永远如履薄冰”
联想柳传志:
“我们一直在设立一个机制,好让我们的经营者不打盹,你一打盹,对手的机会就来
了。”
华为任正非:“华为总会有冬天,准备好棉衣,比不准备好。我们该如何应对华为的
冬天?”
微软比尔盖茨:“我们离破产永远只有十八个月”
戴尔电脑迈克尔-
戴尔:“我有的时候半夜会醒,一想起事情就害怕。但如果不这样的话,那么你很快
就会被别人干掉。”
课程大纲:
——面对危机出现的反应:
←惊讶——“这不可能是真的”
←信息匮乏——“我不知道发生了什么”
←失控——“我不能做任何事情因为我一无所知”
←包围感——“为什么所有的人都盯着我们”
←惊恐——“我们完蛋了”
←短期行为——“让这些人走开”
第一部分危机的认识
案例:2001年,南京冠生园月饼“陈馅新做”事件不仅导致了南京冠生园破产,而且与南
京冠生园没有产权关系的上海冠生园集团也受到牵连,月饼销量下跌了50%。
危机意识;
危机与风险的比较;
危机的特征;
危机的生命周期:潜伏、爆发、持续、解决;
危机的信息来源与确认;
危机不是你一个人应付得了的——必须所有部门的全力配合;
第二部分危机的预应
一、危机意识
1.时代广场的国债计数器
2.比危机先行一步
3.企业的十三种“死法”
天津大海食品有限公司
4.自我检查:危机端倪??
5.李嘉诚谈自己的发展
6.企业三“命”说
7.四个重要的问题
8.未来企业经营成功四张*
9.正派经营
10.产品与经商哲学
二、经营管理中潜藏之危机
1.领先在第一时间
2.优秀为什么失败
3.战略的取舍原则
4.成长期更需要?管理
5.战略与战术矩阵
6.SWOT组合
7.从角色出发
8.成在经营,败在管理的现象
9.沟通危机
10.解决问题的逻辑思路
三、危机管理的预警机制
危机预警系统的类型
如何构建危机预警系统
危机监测子系统
危机评估子系统
危机预报子系统
危机预警失灵的原因、应该注意的问题
危机预控的策略:排除策略、缓解策略、转移策略、防备策略
第三部分危机管理的基本原则
案例:2004年愚蠢错误之*:迟钝之累-对“特富龙”事件的反应迟钝,导致公司传递
给市场的信号是负面的,损失的是什么?公司利益!
重在预防
高度重视
临危不乱
快速反应、及早处理
行胜于言
积极与新闻媒体合作
把握信息发布的主动权
以诚相待
控制影响
第四部分危机管理六阶段
案例:2004年初,伴随宏观调控而来的抽紧银根引爆了德隆集团的资金和信用危机,这
家总资产240亿元、拥有177家子公司和孙公司的特大型企业集团迅速陷入了困境,并且
快速崩溃。
第一阶段:危机的避免
第二阶段:危机管理的准备
第三阶段:危机的确认
第四阶段:危机的控制
第五阶段:危机的解决
第六阶段:从危机中获利
第五部分危机管理中的禁忌
案例:由光明牛奶和雀巢的案例分析其危机管理的败笔。
不要等到危机发生时匆忙应对
不要去打官司
不要只是辩解
不要保持沉默
不要手足无措
不要逃避责任
不要反应冷淡
第六部分变危机管理为管理危机
案例:默克危机处理赢得喝彩,危机管理不是作秀。
危机事件的根源;
管理危机的三大模块
←管理危机的机制保证
←管理危机的矩阵分析
←管理危机的主体工程
管理危机的八大忠告
←度决定一切,坦诚务实,不要狡辩,慎用沉默:中国人始终强调
←心相伴,主动弥补过失勇于承担责任;
←同情弱者原理,合理披露苦衷;
←看长远的利益,高瞻远瞩;
←尽早收官,让恶梦早日结束;
←让危机良性延伸,借力打力;
←做好你自己的事业,做好自己的产品。
←善待你的消费者,做个诚信的企业典范。[pic]
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