讲师公开课内训文章


首页>公开课程 > 时间管理 [返回PC端]

团队素养---时间管理

讲师:闫高峰天数:2天费用:元/人关注:158

日程安排:

课程大纲:

认识时间与时间管理

导语:时间、人生与管理
第一篇 认识时间与时间管理

第一节:时间的定义与特征
1. 什么是时间
2. 时间的重要特征
3. 时间的价值分析
4. 人生的时间轨迹
第二节:时间生产率障碍分析
1. 时间杀手及分类
2. 个人时间掌控测试
3. 个人时间生产率障碍分析
第三节:时间管理的切入点
1. 个人与组织时间价值
2. 时间的*度量性
3. 时间的管理杠杆
4. 时间管理不是什么
5. 时间管理是什么
6. 时间管理的*原则
7. 时间管理的核心
第二篇 时间管理的法则
第一节:时间管理的前提:找出问题
1. 时间观念差
2. 需要压力才能行动
3. 拖拉推延
4. 缺乏灵活性
5. 虎头蛇尾
6. 过于忙碌
第二节:时间管理的原则:寻求平衡
1. 思考与行动之间的平衡
2. 工作效率与工作效果之间的平衡
3. 工作与维持工作能力之间的平衡
4. 压力不足与压力过度的平衡
5. 工作与生活的平衡
6. 团队、任务与个人之间的平衡
第三节:时间管理的关键:做好规划
1. 优先级A:重要且紧急
2. 优先级B:重要且不紧急
3. 优先级C:不重要但紧急
4. 优先级D:不重要也不紧急
第四节:时间管理的保障:建立自信
1. 自信测评
2. 怎样建立自信
第三篇 时间管理的方法
第一节:价值观管理
1. 时间管理的基本因素:价值观
2. 时间管理的基础:价值标准
3. 人生的价值选项
4. 价值观决定时间排序
第二节:目标管理
1. 目标与目的的区别
2. 目标的重要作用
3. 目标设定的SMART法则
4. 共同目标的修炼
5. 建设性争议的有利因素
第三节:计划管理
1. 计划与计划管理
2. 制定计划的六要素
3. 制定计划的七步骤
第四节:授权管理
1. 什么是授权
2. 为什么要授权
3. 授权前的自检
4. 授权的五大步骤
5. 授权的五个级别
6. 如何实现真正的授权
第四篇 如何提高个人生产效率
第一节:时间分配
1. 了解每天时间段特性
2. 每天工作时段的高效分配
3. 每周工作时段的高效分配
第二节:Email管理
1. Email资料夹分类
2. Email查收时间段分配
3. Email回复时间段分配
第三节:提升办公效率
1. 改善办公环境
2. 文件归档管理
3. 高效会议管理
4. 要懂得说不
5. 处理拖延心态
6. 主动拖延

认识时间与时间管理

上一篇: 员工的培育与教导
下一篇: 《职业化素养与职业生涯规划》


其他相关公开课程:


联系电话:4000504030
24小时热线(微信):
13262638878(华东)
18311088860(华北)
13380305545(华南)
15821558037(华西)
服务投诉:13357915191

 
线上课程关注公众号