工作投入与主人翁意识课程
课程背景:
在这个世界上,每一个人都扮演着不同的角色,每一种角色又都承担着不同的责任,从某种程度上说,对角色饰演的*成功就是对责任的完成。正是责任,让我们在困难时能够坚持不懈,让我们在成功时能够保持冷静,让我们在绝望时努力不放弃。
主人翁精神以当家作主的态度参加生产劳动、管理国家和集体事业的精神。主要特征是:具有高度的事业心和责任心,在工作岗位上充分发挥主动性、积极性和创造性;努力提高工作效率,积极完成生产任务;自觉遵守劳动纪律和各项制度;爱护公共财物,勤俭节约,旨在通过培训使员工从思想观念发生质的转变,认识到主人翁精神不仅是对公司有利,对自身的更为重要,从而发自内心的去改变自己,自觉地提高员工责任心。
课程收益:
● 帮助企业员工树立正确的工作心态和工作原则,提高职业素质;
● 增强企业凝聚力,促使员工遵章守纪,养成自律品质,完善职业操守;
● 明确职业操守的特质,提高员工对职业理想、职业道德、职业责任的认识。
课程对象:中基层管理人员、全体员工
课程大纲
第一讲:为什么要把工作变成乐趣
1、获得成就的种种因素
2、乐在工作的好处
3、快乐状态才能做好
4、活在现在,享受过程
5、并非工作需要你
第二讲:怎样把工作变成乐趣
1、使命感的定义
2、找到工作使命感
3、感动才会行动
4、满怀伟大的工作动机
第三讲:如何提高自己的使用价值
1、变“应该做”为“喜欢做”
2、做最有价值的事情
3、具备不可替代的专长
4、做累积性效应的工作
5、如何成为有价值的人
第四讲:主人翁精神是什么?
1、为什么需要主人翁精神
2、凭什么能做主人翁困惑
3、凭什么能做主人翁理由
4、每个人都是自己人生规划者
第五讲:枝头傲立做岗位的主人
1、穿针引线的叉车大王血浸叉车,穿针引线;熟能生巧,韧能胜坚
2、被快速提拔的郭经理不做买卖,要做市场;主动工作,敢于担责
3、月薪8000元的“的哥”积累知识,摸索规律;摆正心态,自做CEO
工作投入与主人翁意识课程
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