课程大纲：

HR管理应用课程

课程背景：
几分钟就能完成的一张工资汇总表，您需要多长时间？运用什么方法？
1.如何制作带有照片的员工信息库
2.如何动态了解公司员工的流入和流出情况，以便掌握公司人力资源成本的变化情况。
3.如何分析企业的人均成本和人均盈利？如何快速制作此类的分析报告？
4.如何分析今年员工薪酬的变化情况，以便于为明年的薪酬控制提供依据。
5.每天都在处理员工考勤，每个月都要计算员工的考勤，要计算员工的工资和奖金，要制作工资条，要把工资准确无误地发放到每个员工账户，并及时通知每个员工。
6.每年都要把全公司上百人甚至上千人的工资进行汇总，制作五险一金汇总表、个税代扣代缴表；
7.员工的生日、合同、退休日期快要到了，如何才能提前提醒，以免到时候手忙脚乱；新员工的试用期快要到了，如何及时提醒聘用者签订正式劳动合同。
8.如何评价每个业务人员的销售业绩，并根据业绩计算薪酬。
9.诸如此类的问题，等等，对任何一位人力资源管理者而言，是复杂而繁琐的，您想必一定很累、很烦了吧！您想要提高人力资源管理效率吗？想要对人力资源进行科学的管理，excel还是可以帮上大忙的。

课程收益：
1.注重Excel在人力资源管理中的实际应用，培训内容紧密结合实际案例，利用大量的实际案例进行操练。
2.兼顾Excel使用方法技巧介绍和应用思路启发，注重点面结合。
注重强调动手实践，使每个学员有充分的动手机会，及时解决学习中的问题。

课程特点：
1.讲课认真、细致，辅导实验积极、耐心，使每个学员都能够掌握所讲的内容。

课程内容：
1.人员招聘与录用
面试通知单
邮件合并功能的基本应用
邮件合并功能
如何节省纸张的空间
员工胸牌
邮件合并中域的使用
邮件合并扩展应用
建立连接照片的数据源
合并照片的技巧

2.人事数据库管理
人事信息表的创建
日期函数计算工龄和年龄
日期和文本函数
文本函数提取出生日期
对计算公式错误值的处理
全年工资汇总分析
员工信息的多维度分析
制作员工流动统计报表
计算个税几种实用方法
根据税后工资反算税前工资及计算个税

3.条件格式
条件格式整理和监控数据

4.有效性
数据有效性制作下拉菜单

5.培训管理
培训需求调查表
窗体控件的基本使用
窗体控件
制作组合框和选项按钮
美化培训调查表

6.HR其他应用专题
生日提前提醒
合同提前提醒
退休提前提醒
计算加班时间和加班费
快速制作工资条或工资表

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