讲师公开课内训文章


首页>公开课程 > 品质管理 [返回PC端]

质量管理与控制的实践培训

发布时间:2025-01-25 13:31:48

讲师:李绘芳天数:2天费用:元/人关注:2607

日程安排:

课程大纲:

质量管理与控制培训

培训大纲
概论管理的本质
第1讲 质量概述 
质量的历史和重要性 
定义质量 
质量作为一种管理框架 
质量与竞争优势 
质量的三个层面 
质量与个人价值观 
分析:质量管理与控制培训案例!
解析:质量管理与控制内训案例!
案例:质量管理与控制课程案例分析!

第2讲 组织中的全面质量 
质量与系统思考 
制造领域中的质量管理 
服务领域中的质量管理 
医疗领域中的质量管理 
教育领域中的质量管理 
小企业和非营利机构的质量管理 
公共部门的质量管理
讨论:质量管理与控制经典案例讨论!
分组:质量管理与控制培训案例学习指南
分析:质量管理与控制学习中的八大陷阱!

第3讲 理念与框架 
各种质量理念的比较 
其他的质量理念 
质量管理奖与框架 
马尔科姆·鲍德里奇国家质量奖 
国际上的各种质量奖计划 
六西格玛 
互动:质量管理与控制培训案例评估
分享:某集团质量管理与控制培训案例
分享:哈佛经典质量管理与控制案例分析示范

第4讲 以顾客为中心 
顾客满意与忠诚的重要性 
创造满意的顾客 
识别顾客 
理解顾客的需要 
收集和分析顾客的信息 
将顾客的信息与设计、生产和服务提供联系起来 
顾客关系管理 
测量顾客的满意度 
分享:企业质量管理与控制培训三步走!
案例:联想(中国)公司的质量管理与控制培训案例
讨论:明天的道路——企业如何做好质量管理与控制?

第5讲 领导与战略计划 
质量管理中的领导 
领导的理论与实践 
建立领导体制 
战略计划 
将人力资源计划与企业战略联系起来 
七种管理与计划的工具 
领导、战略与组织结构 
分享:质量管理与控制培训四部曲!
分享:质量管理与控制内训五步骤!
分享:企业质量管理与控制六技巧!
分析:某药业集团所面临的质量管理与控制难题

第6讲 人力资源管理 
人力资源管理的范围 
团队与质量改进 
设计高绩效工作系统 
分析:领导者质量管理与控制做什么?
分析:质量管理与控制内训哪些步骤很重要?
分析:质量管理与控制培训哪个环节很重要?

第7讲 过程管理 
过程管理的范围 
产品设计过程 
过程设计 
作为价值创造过程的项目 
过程控制 
过程改进 
分析:企业如何贯彻质量管理与控制全过程?
分析:质量管理与控制培训,我们做对过什么?
案例:海尔集团质量管理与控制咨询方案案例研究
结语 管理层的责任

质量管理与控制培训

上一篇: 中层管理人员职业技能培训
下一篇: 新产品开发规划培训


其他相关公开课程:


联系电话:4000504030
24小时热线(微信):
13262638878(华东)
18311088860(华北)
13380305545(华南)
15821558037(华西)
服务投诉:13357915191

 
线上课程关注公众号