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员工心态调整与自我激励

讲师:舒姿天数:1天费用:元/人关注:2603

日程安排:

课程大纲:

员工的心态调整

课程大纲:
第一篇:积极心态与消极心态的对比和自检
1、 心态自检
2、 积极心态的重要性
3、 积极心态的动力来源
4、 产生消极心态的6个原因
(1) 没有目标的你
(2) 受外界影响,害怕失败
(3) 喜欢抱怨、推脱责任
(4) 不相信自己,对自己缺乏信心
(5) 好高骛远,不切实际
(6) 不能坚持,看不到未来
案例分享、视频演示
第二篇:积极心态和消极心态产生20/80法则
1、20%的富人,80%的穷人
2、20%的积极思考问题,80%的人消极思考问题
3、20%的人做事业,80%的人做事情
4、20%的人想我怎样做事有钱,80%的人想我要有钱会怎样
5、20%的人有目标,有远见,80%的人短视,在乎眼前
6、20%的人重复做简单的事,80%的人不愿做简单的事
第三篇:正确认识压力和情绪,拒绝抱怨,拥抱成功
1、 拒绝抱怨,态度决定命运
2、 时针、分针、秒针
3、 大部分压力毫无必要
4、 不要担忧,只要快乐
案例分享、视频演示、小组练习
第四篇:自我激励与培养积极成功的十种心态方法
1、 要心情必胜,积极的想法,时刻进行自我暗示、自我激励
2、 言行举止像你希望成为的人,找标杆惊醒模仿学习
3、 把职业当事业的心态
4、 要经常鼓励赞美和推崇身边的人(客户、领导、同事、家人)
5、 做一个善于学习的人
6、 公司的问题就是你的机会
7、 应用心态转换,永远看到事物对自己有益的一面
8、 好工作在你心中
9、 和乐观的人交朋友,心胸阔达,放弃鸡毛蒜皮的小事
10、 积极主动帮助别人,培养一种奉献的精神和心态
案例分享、视频演示、小组练习、现场互动
第五篇:懂得感恩,才会成长
1、 学会感恩,才会成长
2、 找到我们生命中的贵人
3、 感恩所有
案例分享、视频演示、小组练习、现场互动等
感恩、总结、分享
启示:世界上一切事业有成的人都是会调整心态,积极面对,乐在工作的人。本质就是享受工作,从工作中找到生存的意义和生命的价值,最直接的体现就是对工作的热情和专注。
调整心态,积极面对——从修正对待工作的态度开始
从现在起,让我们带着喜欢的心情去工作,变“从事工作”为“享受工作”。
总结

培训师介绍:舒姿
心理学培训讲师、国家二级心理咨询师
国内*的培训讲师之一。
专业员工心态激励高级培训讲师
清华、北大特邀培训讲师
中企联协培训中心特聘讲师
提升职业化素质和职业心态
擅长课程 
《员工正能量》、《心态调整与自我激励》、《职场新人第一课》、《情绪与压力管理》、《职场阳光心态》、《自我激励与阳光心态》、《班组长的心态管理》、《主动积极的工作心态》、《人际沟通与关系协调》、《呼叫中心专业投诉处理技巧》、《职业心态与沟通技巧》、《心理学在管理沟通中的应用》、《管理者的职业化心态建设》、《如何培养员工的忠诚度和素质提升》、《打造和谐的自我——心理压力缓解和释放》、《行政统筹管理》、《快乐成长、高效工作》等部分课程。 

员工的心态调整

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