牛一贺简介：

团队成长教练
团队激励讲师
注册企业培训师
人力资源MBA
上海交大协进管理学院特聘讲师
浙商 竞争力大会组委会特聘讲师
八年专注于团队成长与培训
曾在国内着名企业教育训练（集团）公司任项目执行主管。
曾在大型*合资企业任培训经理。
曾任管理咨询公司总监；
从事过市场运营、人力资源、企业培训等工作。
参与企业管理体系建设与改进，进行企业团队建设、企业内部沟通、员工职业素养等专业培训。
专注于团队管理、团队培训八年之久，服务企业百余家，积累了大量培训心得及企业案例。
潜心研究互动式学习课程，有丰富的团队培训实战经验。致力于将现代人力资源管理理念与企业教练、团队精神、执行力等精华课程的核心技术融为一体。使员工教育、培训深入企业团队组织，帮助从业人员树立积极乐业的工作心态，掌握行之有效的沟通策略，培训良好工作执行态度，打造和谐团队。从而舒缓工作压力，实现自我激励，得到心灵成长。

【培训风格】
博采众长，经实践与探索，逐渐形成独特的互动式培训风格。
完善的哲学体系，系统课程设计，授课热情敏锐，条理清晰，运用教练技术、案例研讨、视频解析、角色扮演、理论体验、全程互动的授课模式。
轻松诙谐、生动之中领略概念的原理；体验中挖掘自身的潜能。分享众人的经验，开启你自身的智慧。

【课程特色】
专 业——多年来一直致力于企业团队建设，沟通工作及执行力方面的的研究、实践。
实 用——生动丰富的案例，视频解析、角色扮演、理论体验练习。
量身定做——根据企业实况设计案例和知识点，并根据授课中学员的反映情况灵活调整，
量身定做互动式培训。
授课风格——轻松诙谐、生动之中领略概念的原理；体验中挖掘自身的潜能。
原 则——课程设计严谨的，条理清晰，分享众人的经验，开启你自身的智慧。课程的价值
员工的问题说到底还是心态、素质和能力的问题。
职业化员工队伍，是激烈商战中立于不败之地的正规军。
员工的职业素质和成长速度，直接决定着公司的生存和发展空间。
提升职场人士的职业素质与能力，就是提升企业的核心竞争力。
培训的方式
说教和灌输难以引起人们的重视与兴趣，要想改变人们的行为，必须启发、激荡和碰撞。
当我们用眼睛看，我们只能记忆 10％；当我们用耳朵听，我们只能记忆 30％；
当我们用亲身经历，我们却能记忆 80％！当我们用心去感受，将无限内化于心！！
参与、了解、感悟、分享、演练，收获的是自己的体验。
多种培训方式的综合运用，引起学习乐趣，全方位感官刺激，使学员充满激情与动力。

【适用对象】
需要打造卓越团队的企业、需要融洽和谐的企业、需要攻无不克铁军的企业。。。
学员层面为：中、基层管理者----管理能力、沟通能力提升；
全 体 员 工 -----团队成员凝聚力及团队打造；
销 售 人 员 -----销售心态、激励、技巧训练。
根据企业需求量身定制
没有刻骨铭心的真实体验，哪有人生的行为改变？
人的一生不会只上一堂课，但一堂好的课程却能提升个人胜任能力，使团队升华

牛一贺课程：

【管理课程】

《成就管理的五大支柱》
《新生代员工管理与辅导》
《企业定制式课程开发》

【品牌课程】《培训师授课实战修炼》《沙盘- -敦煌密藏》
【职场必修】《组织沟通与人际关系》《团队建设与员工激励》《职业化塑造》

【咨询项目】
《企业培训体系构建》《企业内训师队伍建设与培养》

代表客户：

制造：可口可乐(山东、湖南、贵州)、辉瑞制药、美的集团、复地集团、锦江集团、樱花厨具、巴斯夫（中国）、 皖北煤电、上海汇众集团、宝钢团委、氯碱化工、黄河啤酒集团、

大众仪征、上海外高桥造船厂、埃斯得瑞建材、彭浦机器厂、晶澳太阳能、好孩子用品、上柴动力、徐州罗特艾德、日历电梯、长兴岛造船长、长和实业、纪州喷码技术、

银峰铸造（中国）有限公司、上海凯士比泵、福兴工业、台光电子。。。

金融：工行信息中心、湖北工商银行、广东工商银行、宁波银行、浙江余姚农行、

银联、兴业银行、融昊金融投资、车盟保险、生命人寿。。

电力：江苏电力、宿迁供电局、宿州供电局、宁夏电力、桐庐供电局、贵州兴义供电局、

贵州安顺供电、贵州贞丰供电局、云南迪庆供电局、云南文山供电局、云南昭通供电局

四川省电力公司、浙江新昌供电局。。。

科技：三星电子、用友软件、华硕电脑、上海电信（中区）、宇扬电子、大唐移动、微科电子

扬州移动、浙江电信。。。

其他：虹桥宾馆、上海医保局、上海船舶设计院、通州国税局、亚萌房产、豫园房产、资生堂、浙江永康医院、美乐家保洁用品有限公司、上海亚新生活广场、联合船代、中良海运等。。。

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