1、领导对劳动工资统计认识的偏差 领导对劳动工资统计工作的认识不到位是制约劳资统计工作发展的首要问题。随着市场经济的逐步发展,企业各级领导和部门对劳资统计信息的需求越来越大,对劳资统计工作的重视程度有了明显提高。但仍然有一些领
一个关于时间的经典故事《*的七个习惯》的作者史蒂芬•柯维在其新作《要事第一》里与我们分享了一个关于时间管理的故事。故事的大意是这样的：一天，某*教授在上课之前让同学们搬了一些看起来莫名其妙的东西，其中，有一盘大石块，一盘
合理的薪酬体系有助于公司的人力资源体系的发展，可以大大节约公司的招聘、培训、人员流动的成本，同时极大激发员工的工作积极性。目前大多数中小企业基本没有建立起合理的薪酬体系，还停留在老板拍脑袋说了算的阶段，这样的处理方式对公司薪酬总额的控制和内
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