人力资源招聘课程
课程背景
劣马逐良马，如何在面试的时候用最短的时间掌握对方的个性特征，专业素质…挑出劣马？
如何清晰的掌握有效招聘的实质及面试技巧？
如果避免自己的经验主义来捣鬼，准确甄别对方可信度及可塑造性？
如何因材施教，最短的时间内运用选才技巧为企业选择最合适的人才？
人才管理培训课
通用管理学习系列
啮合式人才管理TM
主 讲：彭湃 原康华医疗人力资源总监
课程对象：部门经理级以上（下属员工5人以上）
人才管理技巧公开培训班
课程背景
研究表明，75%的经理人没有接受过专业的人力资源管理训练就直接上岗，他们在成为经理人以后才学会如何成为一名合格的经理人；
如今，人才成本高企，好不容易培养出来的人才，刚刚上手却要离开，盖洛普的报告显示：75%的人才离开
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