辽宁石油化工大学顺华能源学院是一所经国家教育部批准设立的独立学院，由辽宁石油化工大学和煤炭科学研究总院抚顺分院共同创办。学院依托两所学校的优势资源，以工科为主，涵盖了能源化工、能源装备、控制工程、工商管理、能源工程与安全等多个学科领域。自设立以来，学院一直致力于改善办学条件，扩大办学规模，提高办学水平，并秉承辽宁石油化工大学的校训和校风，为培养合格人才而努力。

辽宁冶金职工大学是一所历史悠久的学校，于一九八六年经辽宁省人民批准办学。抚顺石油化工公司职工大学则主要承担培训教育、学历教育、继续工程教育等任务，致力于培养石油化工领域的人才。抚顺矿务局职工工学院则是一所面向煤炭系统招生的职工高等工科学校，培养高级专业技术人才。抚顺师范高等专科学校和抚顺职业技术学院也是抚顺市的重要教育机构。

为了规范和促进志愿服务活动，推动社会主义精神文明和物质文明建设，本市制定了相关条例。该条例适用于本市行政区域内的志愿者组织和志愿者及其服务活动。志愿者组织是指从事志愿服务的非营利社会公益性组织。志愿者则是指不为物质报酬，自愿为社会和他人提供服务和帮助的人。志愿服务活动涉及人民群众生产、生活和其他有利于社会发展的行为。

本市各级鼓励社会各界和广大公民积极参与各种志愿服务，而新闻媒体也应当开展志愿服务的公益性宣传。志愿者组织及其活动接受共青团组织的指导，并接受社会监督。抚顺市志愿者协会负责本市范围内的志愿服务活动的规划、管理、组织、协调和监督工作。还设立了志愿者工作指导中心、志愿者工作站、志愿者服务队等组织，以具体负责组织志愿者开展志愿服务活动。

志愿者组织和志愿者的主要服务领域包括扶贫济困、帮老助残、支教助学、法制宣传、科技推广等社会公益事业。志愿者与组织之间以及志愿者与服务对象之间是自愿、平等的服务与被服务关系。符合一定条件的人员可以申请成为志愿者，并享有参加志愿者组织开展的活动、接受教育培训等权利。志愿者也需要遵守志愿者协会章程，履行志愿服务承诺等义务。为了鼓励更多的人参与志愿服务，建立了志愿者注册登记制度。志愿者服务与税务管理的新篇章

市志愿者协会为志愿者提供注册服务，注册工作可委托至志愿者工作指导中心或志愿者工作站。根据第十五条的规定，每年参与不少于四十小时志愿服务的志愿者，满足一定条件后，可申请成为注册志愿者。注册志愿者将获得由所注册的志愿者组织颁发的证章，以示荣誉。

第十六条中，志愿者组织的志愿服务时间累计认证和绩效评价制度得以实施。此制度以志愿者完成服务的时间和绩效作为评价的基本标准，旨在激励注册志愿者持续提供优质的志愿服务。

第十七条规定，注册志愿者在参与志愿服务活动并达到一定服务时间累计数后，若因客观原因需要他人提供志愿服务时，将享有我市志愿服务范围内的相关服务。

对于违反本条例及抚顺市志愿者协会章程的注册志愿者，市志愿者协会将视情节轻重，减少或取消其服务认证时间，直至撤销其注册志愿者资格。

第十九条强调，志愿者在开展志愿服务时应佩戴统一的志愿服务标志，以彰显志愿精神。第二十条则提到，志愿者组织可根据需要开展多样化的服务活动，如志愿服务日、服务周等。

在组织志愿服务活动时，第二十一条规定志愿者组织需进行安全教育，并为发生意外伤害的志愿者提供必要的援助。接受志愿服务的组织和个人也有义务对可能出现的安全风险进行必要的告知和说明，并提供必要的安全保障措施。

抚顺市国家税务局系统下设多个县（区）局，其中包括新抚区、东洲区等六个区局，以及抚顺县、新宾满族自治县、清原满族自治县三个县局。这些局均为全职能局，分别承担着各自的职责。

根据各局的工作职责，相应地设置了内设机构、直属机构、派出机构和事业单位。内设机构方面，除了胜利工业开发区国家税务局外，其他县（区）局内设机构级别有所不同。胜利工业开发区国家税务局内设机构级别为正科级，而其他县（区）局的内设机构则包括办公室、政策法规科、收入核算科等，级别为正科级或正股级。

在具体科室的职责方面，如办公室主要负责年度工作计划、工作制度起草和审核、重要文稿撰写等工作；政策法规科则负责货劳税、所得税等税种的税政业务，以及相关法律事务的处理；收入核算科则负责编制年度税收计划，监督检查税款缴退库情况等。

纳税服务科（办税服务厅）负责组织、协调和指导纳税服务工作，包括税法宣传、税收法律救济等。征收管理科则负责对税源的监控管理和纳税服务，包括税源预测、纳税评估、日常检查等。人事教育科负责干部人事管理、教育培训等工作。监察室则负责纪律检查、行政监察等工作。

县（区）局还设有直属机构如稽查局，负责税务稽查工作，包括选案、检查、审理和执行等。这些机构的设置和职责的明确，为抚顺市国家税务局系统的高效运作提供了保障。

机关党委办公室则负责思想政治工作、税务文化建设和基层建设等，是党组织在税务局中的基层单位。其级别与内设机构的机构级别相同。

总体而言，无论是志愿者服务还是税务管理，都在不断发展和完善中。通过实施一系列的制度和措施，旨在提高服务质量、保障志愿者安全、促进税务工作的规范化与高效化。（三）机构派遣

在县（区）局中，我们设立了多个税务分局和税务所。其中，区局所设置的税务分局和税务所的级别为正科级。而县局所设立的税务分局级别则为副科级，税务所的级别则为正股级。这些机构都是为了更好地服务税收管理工作，确保税收工作的顺利进行。

（四）事业单位概况

在县（区）局内，我们还设立了信息中心，其级别与内设的其他机构相同。信息中心的主要职责包括：

1. 承担本单位信息化建设的技术支持与保障工作。我们将全力保障信息化的顺利进行，为各项工作的开展提供坚实的技术支持。

2. 负责税收管理信息系统的运行维护工作。我们将确保税收管理信息系统的稳定运行，为税务工作提供可靠的数据支持。

3. 组织本单位的信息安全管理与实施。我们将严格遵守信息安全规定，确保单位信息的安全，防止信息泄露和非法访问。

通过这些措施，我们希望能够更好地服务于税收工作，提高工作效率，保障税收工作的顺利进行。