1. 知名销售培训讲师包括董海峰、尢名威和杨阳等。

董海峰是销售实战专家和营销管理专家，擅长领域包括销售技巧、市场营销和大客户销售。他拥有20多年的战略营销管理、实战、培训、咨询和教练经验，创立了“战略营销赢三角”实战模型体系。其主打课程包括《做个销售高手》系列和《销售管理密码》等。

尢名威是中国实战派技术流营销管理培训师，拥有多年的一线销售管理经验和战略策划管理、实战、培训、咨询和教练经验。他擅长将复杂商业逻辑化简，助力企业实现销售目标。

杨阳是团队管理和执行力专家，聚焦团队建设与执行力提升。他是实战型咨询式销售培训专家，运用咨询思维，针对企业具体需求，提供个性化销售培训方案。

这些销售培训讲师不仅在理论上有深厚造诣，更在实战中积累了丰富的经验，能够为企业和个人提供高质量的销售培训。

二、培训机构招生策略概述

1. 制作机构页面：创建智慧厅页面、六达的个人空间页、博客等。

2. 网站合作：与六达网等网站进行合作。

3. 论坛营销：在豆瓣等社区进行营销宣传。

4. 线上平台宣传：利用百度贴吧、百度知道等进行招生宣传。

针对高校学生的招生策略包括：散发传单、电话回访老学员、制作展板、悬挂横幅等。还可以利用QQ群、直播、微信等方式进行招生。培训机构需要具备场地和师资要求，并获得教育主管部门认证和社会力量办学资格。培训课程价格需核算并报教育部门批准，增加或改变课程需获批准。

三、大企业如何建立销售培训体系

以某企业的小阳为例，他在各区域培训时召集了培训助理，与几个助理一起封闭一个月编写了一系列营销培训教材。在得到领导的认可后，他根据集团的培训方向和教材制定了销售培训的长期和短期计划。他还针对区域公司的情况制定宏观的培训要求。由于业务扩展，他对区域公司的培训有了更强烈的要求，因此成立了销售培训部并组建了一支销售培训师团队。通过专业的TTT培训，他们开始进行销售培训的演练。整个体系的构建过程虽然短暂，但富有成效。接下来他们将进行试讲并积累培训经验，为未来的销售工作做好准备。具体的建立过程和策略可能因企业的具体情况而有所不同。

四、拓展游戏——达芬奇密码介绍

一、任务目标阐明：

目标一：团队目标整合。团队成员需通过有效的沟通和交流，形成团队的共同认知目标，齐心协力为达成此目标而努力。

目标二：项目计划制定。在行动之前，必须对团队的时间、人力、信息等各类资源进行全面盘点，并据此制定一份详尽的计划。

目标三：合作共享理念。深刻认识到在未来的工作环境中，建立跨部门间的双赢、共赢合作是至关重要的。

二、任务执行步骤：

步骤二：寻找密码信息。根据1、2、3、4号密码信息，推导出5号密码的具体位置。

解密指示一：针对1号密码信息“thirtyonepoint明文”，需运用栅栏密码的解密方法。

解密指示二：3号密码信息密文“VVWGXKTPZRBKBH”背后隐藏的可能是解密5号密码的关键。

步骤三：明文信息解析。4号密码信息明文“SANSHISANHAODIAN”可能与5号密码有关，需仔细解析。

任务提醒四：5号密码信息可能隐藏在1、2、3、4号密码信息中，需细心寻找。

三、任务进展与完成：

完成2号任务后，需根据任务提示找出5号密码信息，然后以此为目标点回到任务终点，最终完成全部任务。

通过这样的步骤和目标，团队可以更好地协同工作，高效完成任务。