1. 董海峰、尢名威和杨阳等是我国知名的销售培训讲师。

董海峰是销售实战和营销管理专家，擅长销售技巧、市场营销和大客户销售，拥有超过20年的实战经验。他创立了“战略营销赢三角”实战模型体系，提供包括《做个销售高手》等在内的专业销售培训课程。

尢名威是中国实战派技术流营销管理培训师，拥有多年一线销售管理和战略策划经验。他擅长将复杂商业逻辑化简，提供全方位销售技能培训，助力企业实现销售目标。

杨阳是团队管理和执行力专家，聚焦团队建设与执行力提升，同时也是实战型咨询式销售培训专家，运用咨询思维针对企业具体需求提供个性化销售培训方案。

这些讲师不仅在理论上有深厚造诣，更在实战中积累了丰富的经验，能够为企业和个人提供高质量的销售培训。

二、销售培训的主要内容

销售培训主要包括以下几个方面：

1. 产品知识与技能培训：销售人员需要深入了解和掌握所销售产品的特点、功能、优势等，并学习如何向客户展示产品的独特之处，解决客户疑问。

2. 销售技巧与策略培训：包括建立良好客户关系、有效沟通、谈判技巧等。还包括市场分析、竞争对手分析、销售策略制定等方面的培训。

3. 客户关系管理培训：帮助销售人员建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。内容包括客户满意度调查、客户服务标准、处理客户投诉等。

4. 心理素质与团队建设培训：销售工作对心理素质要求较高，需要销售人员具备良好的抗压能力、团队合作精神和积极进取的心态。针对心理素质与团队建设的培训也至关重要。

三、销售培训内容详解

销售培训内容主要包括以下几个方面：

1. 销售技巧与方法的培训：包括了解客户需求、展示产品优势、处理客户异议、促成交易等技巧。

2. 产品知识的培训：销售人员需要全面了解所销售产品的特点、功能等，以便能够准确地向客户介绍产品。

3. 客户关系管理培训：帮助销售人员建立良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。

4. 销售态度和职业规划方面的培训：培养销售人员的职业观念和发展目标，包括积极的工作态度、团队合作精神、持续学习的精神等。还包括市场分析培训，帮助销售人员了解市场趋势和竞争对手情况。

四、销售人员的培训需求

销售人员的培训需要涵盖品德素质、能力素质、知识素质和心理素质四个方面。

1. 品德素质培训：培养销售人员的职业道德、敬业精神、诚信守诺的品质，让他们真正懂得客户是衣食父母，并为提供高价值、高满意度的产品或服务而努力。

2. 能力素质培训：提高销售人员的逻辑学、哲学、交际学等方面的能力，包括逻辑思考、交际技巧、演讲与口才等。还应加强市场调研与分析、营销策划、销售管理等能力的培养。

3. 知识素质培训：主要包括营销知识、企业及其所在行业知识、经营管理知识和产品技术知识等方面的培训。让销售人员了解行业发展趋势、竞争对手情况以及企业的销售策略和政策等。

综上所诉，《－＋如何＋在什么＋场合下＋进行有效＋沟通》这些都是对销售人员非常重要且需要持续学习和积累的经验和能力！对于销售来说是一个永远都需要不断学习的过程！不断提升自身专业能力才是重中之重！