如何持续保持良好的工作状态培训课程
一、课程背景:
三十多年的改革开放,推动了中国经济高速发展,我们再想像以前那样的“加速前进”、“提升”、“奔跑”,是不是还有可能?一个品牌,或一个企业,或一个品牌,或一家店铺,就如同一个人,在长时间的高速奔跑中,会疲惫吗?会有隐约的伤痛爆发吗?而此时此刻,我们既然提升自身的技能,学习更多的技巧,但更为正确的是方式是什么?
同时无论品牌、企业、老板、门店,又都不约而同在思考的以下的几个问题:为什么员工的思维方式与老板的不一致或不一样呢?为什么老板会有持续的工作状态?为何老板没有激励的情况下,会去积极努力?为何老板为何没有监督的状况下,会坚持有效的做事?为何老板再累再苦都没有怨言?为何稍微加班晚一点有的员工就会有抱怨,即使组织学习或培训?
如何通过有效的教导与强化训练,来凝聚人心、建立归属、释放能量、体现价值、持续发展,是每一个品牌老总、经营的老板当务之急、必须解决的课题。
通过调研、分析、总结,得出的结论的是:把握速度、调整节奏、平复身心,更为关键的是,还是最终要解决与得到的是:如何团队常态的前进,让每个员工持续保持良好的状态、积极做事。
二、课程收益: 通过学习与分享,让每个参与者,掌握如何让自己持续保持良好的工作状态的技巧与方法,其中包括的收获有:打开可能、点燃激情、激发状态、积聚能量、高效执行、快乐前行。
三、培训对象:各钟类型的员工(研发、技术、人力、行政、销售业务人员、店铺销售人员等)
四、授课特色:互动性强、启发顿悟、方法实用、可操作性强、落实快、设置自由问答解决实际困惑
五、培训方式:案例体验+实战方法+录像观赏+角色扮演+提问互动+分组讨论+精彩点评
六、培训时间:3天/2天/1.5天(根据其自身情况,选择相应的模块,最实用的是不低于1.5天)
七、课程大纲:
第一模块:开始基础第一步:点燃激情
1、情绪与人的状态的关系分析
2、人的九种情绪
3、利用情绪还是被情绪所困
4、了解自己——测试:行为测试分析
5、知彼知已——分析:如何与不同类型的人相处
6、问心:我们到底要什么?测试:人生的五样
7、生活工作中遇到的八大挑战
8、人生的*追求是什么?
9、人来到这个世界上究竟是为了什么?
10、人生的意义和目的及*目标是什么
11、我们的激情到哪里去了?
12、什么是激情
13、激情从哪里来?
14、如何从内外部环境来破解激情的衰退?
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第一模块的学习心得与收获
2、第一模块培训后的自我改善与落地计划
第二模块:启动关键又一步:激发心灵
1、自我真诚——了解真实自我
2、超越个人的局限
3、审视过去、现在与未来
4、我做不好,谁的责任
5、生死体验——珍惜现在 感恩惜福
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第二模块的学习心得与收获
2、第二模块培训后的自我改善与落地计划
第三模块:运作始终先一步:良好心态
1、心态具有多大力量呢?
2、案例分析:心态对生理、心理的影响;
3、消极心态有哪些特征与表现
4、积极的心理训练:三不法、三用法;
5、如何做一个承担责任的人;
6、突破自我设限训练
7、如何改变信念
8、心灵爆破八项立竿见影的训练:
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第三模块的学习心得与收获
2、第三模块培训后的自我改善与落地计划
第四模块:阶段发展迈好步:自我升级
1、人与人之间为什么不同?
“信念”不同,所以,“目标”不同
“目标”不同,所以,“思维”不同,
“思维”不同,所以,“行为”不同,最后,“结果”不同!
2、每个人都有自己的“主人”,因而形成了自己的“财富增长年轮箍”。
3、我就是我“思想”的作品。
卓越信念、卓越思维、卓越行为必定创造卓越的你!
4、实现卓越业绩的13个信条
5、“升级”自己的人生
7种升级方法
6种升级渠道
6、“升级”自己的“能量”
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第四模块的学习心得与收获
2、第四模块培训后的自我改善与落地计划
第五模块:扎实发展在进步:快乐学习
1、学习什么?
2、向谁学?
3、学习什么?
4、学习的最高境界是什么?如何实现?
5、学习案例分析:晨夕会、三每三对照
6、学习对团队与个人有哪些好处?
7、如何进行自我学习的变革与
8、如何学会坚持学习
9、*学习的习惯——循环学习法
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第五模块的学习心得与收获
2、第五模块培训后的自我改善与落地计划
第六模块:实现人生神奇步:爱与感恩
1、我的任务是什么
2、爱的层次与能量建立
3、把爱传出去
4、感恩让人生更美丽
5、感恩的对象
感恩父母;
感恩老板、企业;
感恩团队、上级、下属、自己;
感恩经历;
总结:案例分析与具体运用
沉淀与深化:
1、第六模块的学习心得与收获
2、第六模块培训后的自我改善与落地计划
如何持续保持良好的工作状态培训课程
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