讲师公开课内训文章


首页>公开课程 > 资本运营 [返回PC端]

企业经营分析与问题诊断培训

讲师:谢丽天数:2天费用:元/人关注:2550

日程安排:

课程大纲:

企业经营分析与问题诊断课
 
课程背景:
   大量的财务人员还搞不懂经营分析和传统财务分析的区别,仍然立足于三张财务报表,比较下数字差异,算算四大能力指标,一份报告上数字洋洋洒洒,就是没有老板关注的重点,没有业务关心的问题。
   财务不懂战略,不懂业务,对经营分析的思路、工具与方法缺乏系统的了解,经营分析中缺乏对宏观环境、对竞争、对市场、对行业、对渠道、对客户、对业务、对资源等的深入分析,找不到影响企业发展   问题的症结所在,最后不能得到领导赏识,不能得到业务认同,陷入“孤芳自赏”和“顾影自怜”的两难处境。
   本课程,从企业战略和商业模式高度出发,打破传统财务分析框架,系统提升经营分析问题诊断能力,带您走出纯财务的狭小天地,融会贯通战略、业务、财务,结合企业运营的各种场景,助力您成就优秀的业务合作伙伴,彰显财务价值与影响力。
 
课程收益:
▲ 重构思路,掌握一种完全新颖的经营分析思路,从战略出发,立足于企业发展阶段和商业模式, 让您的分析更切合实际!
▲ 掌握工具,七把小李飞刀精准直击企业经营数据,全面掌握七大经营分析工具
▲ 从财务预警到偏差分析,系统提升诊断并改善企业经营问题的能力
▲ 提供优秀企业经营分析模板,实用工具入手即用
 
课程对象:CFO、财务总监、业务总监、企业管理人员、财务管理人员、财务分析人员
 
课程大纲
讨论:经营分析与企业管理、实际业务脱节的真正原因
第一讲:深度认识企业经营分析的价值
一、经营分析的本质是什么?
1、经营分析的定义和目的
2、企业为什么要进行经营分析
1)外部环境风云变幻 
2)市场环境日趋复杂 
3)公司管理日新月异
二、经营分析与传统财务分析的区别 
1、财务分析是CFO工程
2、经营分析是CEO工程
三、企业经营分析的立足点
1、企业的经营分析以战略为立足点
2、经营分析要结合企业所处的生命周期
3、经营分析要理解企业的经营模式
四、如何建立有效的经营分析体系? 
1、外部环境分析;
2、内部资源分析;
3、竞争战略分析
4、财务报告分析
5、成长战略分析
6、企业风险分析-
案例:台塑集团经营分析报告体系的构建与利用 
工具支持:制造企业经营分析报告模板详解 
 
第二讲:经营分析的立足点——以战略为基点
一、哈佛财务分析框架 
1、战略分析
2、会计分析
3、财务分析
4、前景分析
二、经营分析如何与战略结合? 
1、行业分析:盈利空间和程度 
2、竞争战略分析:企业经营模式与战略目标 
3、战略分析的工具应用 
案例:中国五矿的战略分析思路 
思考:基于所在行业,重新认识企业的商业模式 
 
第三讲:经营分析该怎么切入?——七把“小李飞刀“
一、经营分析的7大方法及应用 
1、对比分析、发现差异
2、二八分析、确定重点
3、总结规律、预测未来 
4、对标分析、寻找差距 
5、因素分析、找出根源 
6、总体掌控、联动分析 
7、图解分析、一目了然 
二、拓展应用:价值基础指标——EVA的应用 
思考:贵公司用到了哪些经营分析方法?如何更好的将这些分析方法运用到业务分析中? 
案例:某企业毛利率降低的真正原因
 
第四讲:经营分析怎样才能不脱离企业实际
一、企业不同发展阶段的财务分析思路
1、成长期收入分析的侧重点 
2、从盈利规模到盈利能力和盈利质量的分析 
3、调整期基于价值的经营分析
二、分析工具在企业中的运用
1、如何利用会计分析辨认危险信号? 
2、如何定位业务板块? 
3、哪些产品需要加大投资力度?
诊断:结合贵公司的发展阶段判断分析的侧重点有何不同 
思考:贵公司是否通过了现金流量表的“*考验”? 
案例:针对行业的外部环境和风险预警评级体系  
 
第五讲:如何发现并诊断企业经营问题
一、经营分析3条主线——销售数据深度挖掘
1、产品分析
1)哪个产品需要重点管理? 
2)后续的产品开发布局
2、区域分析
1)哪个区域需要重点巡查?
2)区域的资源如何匹配 
3、客户分析
1)哪个重点客户的业绩不正常? 
2)客户的分级管理怎么做?
二、经营偏差分析要点 
1、收入偏差分析 
2、成本/期间费用偏差分析 
3、上期纠偏执行效果分析及纠偏措施 
三、企业财务危机的征兆判断:现金流量、利润与营业收入的组合分析 
四、其他关注点:应收账款结构分析/现金转换周期分析 
案例:戴尔电脑的OPM策略 
思考:如何打通财务数据与业务数据的“任督二脉”? 
工具支持:中国电信收入业绩分析报告模板演示 
行动计划:说出你的企业经营改善措施与行动计划
 
第六讲:如何成为业务伙伴,彰显财务价值
一、如何了解管理层对经营分析报告的期望? 
二、如何用非财的语言向管理层呈现分析报告? 
1、理解内部客户需求 
2、财务人员积极参与公司管理 
3、善用简单图表呈现分析结果 
三、业务部门抱怨看不懂分析报告,如何有效翻译并传达给业务人员? 
思考:你对业务的支持有哪些?未来还有哪些支持有待优化?  
现场模拟:“直播”一场经营分析汇报大会 
 
课程总结与回顾
1、课程主要内容总结与回顾
2、答疑解惑
 
企业经营分析与问题诊断课

上一篇: 管理沟通及在跨部门中的应用
下一篇: 全面预算管理实战培训


其他相关公开课程:


联系电话:4000504030
24小时热线(微信):
13262638878(华东)
18311088860(华北)
13380305545(华南)
15821558037(华西)
服务投诉:13357915191

 
线上课程关注公众号