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《创赢:创业团队事业成功九大内核》

讲师:李青刚天数:1天费用:元/人关注:2580

日程安排:

课程大纲:

创业团队成功内核课程

【课程背景】:
如何打造最好的创业团队?
创业企业内部如何持续创新?
创业企业领导者如何打造优秀团队?
新人入职创业团队后如何在团队中崭露头角?
“双创”的黄金时代,团队成为企业内部创新与创业团队能否成功的关键。一个人能够走得很快,但是不会走得很远;一群人可能走得慢,却能走出一个宏大的场景。任何一个人走向自信的过程必然是能够与团队一起有梦想、有情怀、有憧憬、有打拼、有挫败、有坚持,最终能够去赢和成长的一个过程;任何一个人走向有力量和影响力的过程必然是源自于他在自我的认知中,不断地在团队中去验证、去印证、去反思、去反省、去顿悟、去进行内心的自我对话,并且随着团队追逐与奋斗的事业中的跌宕起伏、惊心动魄、全力以赴、波澜壮阔的一个过程。通过本课程的系统学习,让你明白:创业团队要想拥有尊重、理解和被追随,需要走进梦想的团队或梦想的事业、战队和氛围;要想拥有勇气、力量和自信,需要打造可信赖的团队来服务、影响、成就他人,成就创业事业!

【课程收获】:
1、全面分析创业企业面临的问题与困境;
2、把握互联网+创业企业持续创新升级方法;
3、熟悉转型期颠覆性商业模式的成功案例;
4、学会系统思考,用系统思维解决新问题。

【课程对象】:创业团队、自主创新团队人员等

【课程纲要】:
【成功密码一】 好领导,团队有力量
(1)不忘初心,学会清零
(2)小胜凭智慧,大胜靠品行
(3)天下没有不能交的人
(4)你的判断从哪里来
(5)经验值约等于财富值

【成功密码二】 好下属,更大能量场
(1)A+人才是怎样炼成的
(2)员工不可不知的七条职场生存法则
(3)A+人才与完美团队
(4)好领导不怕下属比自己强

【成功密码三】 好规矩,有敬也有畏
(1)上下级沟通的四大“潜规则”
(2)团队生存十大禁忌
(3)团队敬畏的规矩力
(4)制度需要人情味吗

【成功密码四】 高目标,前进有动力
(1)高目标带来高业绩
(2)手把手教你定目标
(3)不可征服的坚持

【成功密码五】 好决策,行动有定力
(1)成功的决策意义非凡
(2)学习,决策者的基因
(3)天下决策,惟快不破
(4)数据是最好的CEO

【成功密码六】 善激励,团队有活力
(1)肯定员工是最好的鼓励
(2)10招正向激励法
(3)面对逆境,激励战胜挑战
(4)团队激励从细节做起

【成功密码七】 建立相互合作的信赖文化
(1)信赖是动力源
(2)信赖成就团队成员的合作
(3)信赖意味着大胆授权

【成功密码八】 建立相互分享的给予文化
(1)给予就是团队分享
(2)给予是对员工的认可
(3)给予的领导敢于授权

【成功密码九】 建立全力以赴的付出文化
(1)付出需要专注和长期努力
(2)付出让自己成长
(3)付出是为了品牌的打造

创业团队成功内核课程

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