课程大纲：

干部文化领导力课程

课程背景：
每家企业，都认为人才重要，也认可思想素养、领导力对于干部人才的重要性。干部
是人才中的人才，讲求德才兼备，以德为先，而重要的概泛的“德”，如何转化为平时工
作生活中便于应用的动作，这是我们常难突破又必须突破的问题。
个人，一定会追求生活美好，人生幸福；企业，必定要追求事业发展，组织利益。这
两者看似冲突、矛盾，实质是一条道，同样心。用什么去融合，除了物质，就是思想工
作。物质手段终有限，而思想手段，有千百度。
文化自信，很正确，非常好！普通干部如何运用它？每一位管理干部，身上有潜能，
心中有宝藏。用什么方式点亮他、激活他、砥砺他？到处都说领导力，中国式的好干部
、好管理者，应该秉持什么样的领导力？
企业所有问题，最终都是人的问题；人的所有问题，最终都是心的问题。心很难管，
不能不管，需要心法。本课程在赋能干部心力的同时，也为企业的思想文化工作指明了
方向。

课程收益：
极大提升干部格局，拓宽事业境界，坚定职业自信；
重新从“心”认识自己，理解别人，认清幸福；
明白干部明心净心的精髓及应用方法；
掌握中国式好干部的文化领导力；
通过“321”学习行动计划，课后输出改进。

课程对象：
企业中高层管理者

建议人数：
60人以内

课程方式：
讲授+微视频/音频+互动（讨论、促动、体验）

课程大纲
暖场游戏
第一节：企业干部心上“三座大山”
1、感动常有，幸福难求，现代人心上“三座大山”
视频：松骨峰战斗等
2、愿望VS欲望，目标VS意义
3、乐在当下“三秒人生”体验

第二节：职业幸福“本真三法”
1、幸福究竟在哪里
2、幸福本真三法
路基法，十不求行法，人性顺逆法
促动与分享：十不求

第三节：干部明心净心的功夫
1、走出人心与人性的误区
2、干部明心两大功夫
3、干部净心三部曲
体验与分享：观九心

第四节：组织（生命）以负熵为生
1、从常见现象到底层规律熵增定律
2、熵减思维与终身成长的秘诀
3、熵减的个人运用与组织应用
促动与分享：个人“五个一”

第五节：领导力如何带动执行力
1. 何为企业管理者的领导力
2. 领导力与执行力的关系
3. 可复制的领导力
演练：Q12 管理行为自评

第六节：文化强如何支撑业务强
1. 业务（工作）的本质及意义
2. 干部为什么需要“又红又专”
3. 干部“又红又专”的三大角色
促动体验：我身边“又红又专”的人有谁？专在哪儿？红在哪儿？

第七节：中国式干部领导力
1. 中国式好干部“二三四”画像
2. 干部工作事业的新蓝海
3. 干部工作的“影响圈法”
促动：“我的成长故事”提炼与分享
总结与答疑
说明：以上课程结构和内容供参考，实际授课可能根据客户需求和学员状况做调整。

干部文化领导力课程