卓越服务短训课
针对对象:企业一线服务人员;服务主管;和客户直接沟通的各职能员工
课程时长:2天(12小时)
主要内容
第一部分 什么是服务)
一、 服务的概念
1) 概念:服务是一种不以实物、而以活劳动的形式满足他人特殊需求的价值创造活动。解释2条:以活劳动(卖物、卖行为); 价值创造活动
2) 解释概念:
A.世界上只卖3种东西: 实体产品;非实体产品(活动、行为); 它们两者的混合物。
B.例:我们卖印刷机给印刷厂,同时要教对方怎么使用、保养这台设备。
C.所以可以说:需要别人信息的帮助和行为的帮助,哪里就有服务。
D.发展现代服务业
3) 服务取胜的企业
A.案例1:海底捞或胖东来(消费服务类企业)
B.案例2:IBM(现代服务业)
4) 总结
服务并非是服务性企业才要做的事。而是所有企业要做、要重视的事
二、 服务是为客户创造价值
1.服务的本质:为客户创造价值
2.价值是一件事情的意义和一个人能够在事情里得到的好处。
1) 案例3:当当网一项糟糕的服务
2) 案例4:163邮箱的好服务
三、 服务不是什么
服务不能简单地认为
1.服务就是对客户好
1) 这个“好”字用得暧昧
A.是生产导向在作怪, 不是以客户为中心的导向
B.其公式是:商家的付出=客户的收获=客户的回报
C.案例5:湖南某移动送莱罩
D.竞争对手又向他付出了什么
2) 服务有成本的概念
案例6:浦发银行送油—客户有成本—对顾客让渡价值的违背
3) 顾客让渡价值工业品.png
2.服务就是和对方经常接触
1) 案例7:延安移动一位客户经理的尴尬
2) 常拜访对方并不能保证向客户提供价值
3.服务就是有好的礼仪
1) 缺乏灵活性的服务规范并不妥当
2) 讨论:人们为什么见客户、见陌生人要微笑?
4.好的服务要投入更多的成本
1) 案例8:贵州旅游(花溪)
2) 好的服务和成本没有必然联系
3) 入不敷出的服务既不能持续,也不能提升品质
笫二部分 企业如何做服务
一、 服务是一种能力
1.解释常说的“用心服务”
心愿
心思
2.服务是一种能力
服务有策略;
服务有选择;
服务有技能
二、 服务的几大能力(注:内容是否纳入待定)
1.组织服务能力
A.服务产品(服务价值)设计能力
B.服务交付能力(服务提供能力)
C.服务系统支撑能力
D.服务产品传播能力
E.服务组织设计能力
F.服务组织运营能力
2.个体服务能力
A.沟通能力
B.深化客户关系的能力
C.客户投诉处理能力
D.商务礼仪技能
三、 做好服务的5大关键因素
1.服务策略1:通过组织化行为使“服务文化”成为组织的重要基因
1) 服务文化体的内含
2) 树立全员服务意识
解释全员:就服务而言有前台和后台之分。
3) 案例15:PPT的版本自动转换
2.服务策略2:遵循客户导向构建服务运营体系
1) 案例16:10000号咨询案例
2) 点评:围绕如何为客户创造价值
3) 客户导向意味着服务要和企业业务战略紧密结合
3.服务策略3:立足全过程为客户创造服务价值
1.解释全过程;
1) 是客户导向。
2) 依据顾客的行为(四个环节)反推如何做服务。
3) 案例17:医院住院病人的第一需求
4) 案例18:百合网--深度服务
5) 案例19:理发店-如何深度服务
2.依据顾客的问题,确定推出什么服务。
1) 案例20:东航起飞后航班提醒
4.服务策略4:优化服务设计提升服务效益
1.服务设计的概念
2.解释服务设计:
1.包括组织面和个人面
2.服务资源观
A.将服务资源投放于服务增值的工作
B.去掉服务中不增值的工作
5.服务策略5:为客户创造“全通道一致性”客户体验
1.服务水准的层次:
从“不注重服务”到能够提供“基本服务”,从提供“基本服务”到提供“标准统一服务”再到“高质量服务”
2.解释“全通道一致性”
当代商业生态中,“全通道一致性”更为重要
现在有电子商务渠道
案例21:香港又一城-保洁员的行为
案例22:南方航空公司如何接待飞机误点的客户
3.因此通道要整合
案例23:棵棵树品牌的陈列
尽管渠道不同,但能提供一致的客户购买体验
例24:如家客房内的设计好—虽然不大(深得服务要领)
三、总结
以上几个方面解决的是以下几个关系:
1) 服务和客户
2) 服务和组织
3) 服务和营销
4) 服务和资源
5) 服务和竞争
6) 服务和品牌
第三部分 个人服务能力提升
引子:
1.从服务特性解释个人服务的重要。
2.客户服务感知质量逻辑图
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