郑君简介：

中国猎鹰式招聘创始人劳动法资深培训讲师劳动用工风险管理专家 ,经济学硕士；*GEC认证讲师；中国猎鹰式招聘理论创始人；企业矩阵式培训管理体系设计师；曾任创业版上市公司朗科科技人力资源经理曾任捷和电机（捷和百德）人力资源总监聚成股份集团特聘讲师；
先后在深圳豪恩声学股份、深圳朗科科技股份(股票代码300042)、捷和电机集团等企业担任中高层管理职位，从事企业人力资源管理工作15年以上。
管理理念：猎鹰式招聘、海豚成长法则。
个人著作：《8090后员工应该这样管》、《中层崛起：卓越中层的19个管理法则》(中国财富出版社出版发行)

郑君课程：

《猎鹰式招聘与结构化面试》《培训管理体系建立》《以KPI为导向的绩效管理》《新劳动合同法》《薪酬设计与管理》《TTT企业内部讲师训练》《和谐员工关系管理》《如何有效管理80/90后员工》《非人力资源经理的人力资源管理》《中层管理技能训练（MTP）》《部属培育与辅导》《跨部门沟通与协调》

代表客户：

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