《培训需求分析与年度计划制定》  

培训需求分析与年度计划公开课

【课程对象】培训经理、培训主管，人力资源经理

课程背景
培训需求分析和制定年度培训计划是银行培训经理或培训负责人所必须掌握的基本技能。本课程讲解培训需求分析工具的使用技巧，以及年度培训计划中的关键信息的确定方法。解决银行培训经理或培训负责人制定年度培训计划的压力和烦恼。

内训师五项修炼—基于绩效改进的课 

内训师五项修炼公开课

授课对象：
需要系统了解课程开发流程，提升课程开发质量的企业内部培训师。

课程背景：
如何让学习过程变得愉悦，学习成果变得丰硕？这不仅要求内训师具备课程现场的把控技巧，更依赖于课程本身的整体设计。如果您被委派去开发、讲授某一课题，那么什么样的课程结构、教学方法与教学素材能够充分激发成

“辑”动人心的商务演讲 

广州商务演讲培训课程

课程背景
演讲是表达思想和成就目标的手段。作为中高层经理或专业人员，在许多场合都需要当众发言；但是我们却饱受结构混乱、观点薄弱、语言乏味、表现拘谨、气氛沉闷的困扰。这些困扰导致演讲信息传达不力，沟通效率不高；如果是公开场合面对外部客户，甚至会导致公司产品和品牌形象大打折扣。

企业人员必备核心技能培训 

企业办公技能培训

【课程宗旨】
帮助企业管理人员建立一种高效使用Excel 20010/2013企业版的基本理念和思路！
为企业管理人员提供一套实现个人管理思想的微软Excel解决方案！
【课程目标】