企业经营法律风险应对 

法律风险防范的课程

课程背景：
随着国内和国际市场环境和法律环境的变化，法律风险也会发生变化。加强法律风险防
范已成为当前企业管理中最重要的一项工作。企业要善于识别风险、规避风险、控制和
化解风险。加强风险管理，是现代企业管理体系中不可或缺的重要组成部分，而法律风
险防范在加强企业风险管理中又具有

企业经营法律风险防范与提示 

经营法律风险防范

课程背景：
   随着国内和国际市场环境和法律环境的变化，法律风险也会发生变化。加强法律风险防范已成为当前企业管理中最重要的一项工作。企业要善于识别风险、规避风险、控制和化解风险。加强风险管理，是现代企业管理体系中不可或缺的重要组成部

与法同行 幸福一生 ——民法典 

民法典修改解读

【课程背景】
离婚冷静期、禁止高利放贷、完善高空抛物责任……，随着《中华人民共和国民法典》的正式颁布，这些陌生而又熟悉的名词成为广大民众讨论的热点。
《民法典》的修改可以说牵动了万千国人的心，这部十万字的民法典颁布

民法典修改与公司经营——民法典修 

民法典解读

【课程背景】
私法优先、私权神圣、禁止高利放贷……，随着《中华人民共和国民法典》的正式颁布，这些陌生而又熟悉的名词成为广大民众讨论的热点。
《民法典》的修改可以说牵动了万千国人的心，这部十万字的民法典颁布对企业经营而言

严于律己廉洁从业——从业反腐倡廉 

企业反腐倡廉培训

【课程背景】
  1、从思想上高度认识职务犯罪的特点和危害性，从反面案例中吸取教训，警醒自己；
  2、加强正面宣传教育，深度分析腐败行为演变的客观原因，引以为戒，敲响警钟；
  3、坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方

劳动合同解除与终止实务 

劳动合同解除与终止

第一章     劳动合同的解除类型
1、劳动合同的解除的类型 。
2、用人单位在解除劳动合同中常见的问题。

第二章  协商解除劳动合同的实操技巧
1、协商解除劳动合同常见风险与操作技巧。<

非人力资源的员工关系管理 

深圳员工关系管理课程

课程背景
企业管理的问题说到底都是人员管理的问题。不少企业的业务部门管理人员认为企业内任何与人力资源管理、劳动争议处理有关的事务都是人事经理或法律部门的职责。但在实际工作中，直线经理也在直接参与人事管理的各个环节， 一个企业员工关系的管理，不仅离不开具备高超的劳动关系管理技术和理念H

劳动合同法下的用工管理 

企业用工风险管理

第一章 入职前的管理
1、如何从员工关系管理的角度在招聘环节对员工进行把关？
2、如何防范员工简历造假？
3、招聘信息设计与发布应遵循的原则有哪些？
4、背景调查应注意哪些问题？
5、OFFER 管理过程中会可能会出现哪些法律风险？