《薪酬绩效及企业管理系统搭建》 

课程对象：企业老板、高管、人力资源管理负责人、各部门负责人、人力资源部等。
课程特色：
1. 结合讲师十年以上全国各地咨询实战落地经验、所讲知识得到验证，落地性强；
2. 帮助企业建立完整的战略目标、组织架构、岗位职责、薪酬设计、绩效考核、晋升降级；
3. 取得企业管理相关模板资料，拿去就用，让企业少走弯路。