公司的小领导一般都喜欢搞官僚主义，比较严厉，而大领导通常比较和蔼，没有架子，别傻了，我来告诉你真相。大领导通常受人敬仰，基层员工平时也知道跟大领导之间相差大，平时也给足了大领导面子。他内心深处不缺乏对权力的掌控，所以心态上他是站在云端的。这种角色一般都比较平易近人，而且平时希望在员工面前有一个美好的形象，深得民心的感觉。
但是你可别被他表面的和蔼所误解，他可能是这个公司最难缠，最会刁难人的人，但是他不会直接对基层员工发挥。比如你在上班，一直玩手机，被他看到，他可不会直接来找你，肯定先把你的领导骂一顿，怎么员工都管不好，天天在玩手机看不到，紧接着你的领导就会来找你麻烦了。所以他只要暗暗的对几个中层严厉，让他们管好地层员工。然后自己在大众面前表现的像一个慈善家一样就可以了。
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