培训类型 | 具体课程 | 培训机构/学校 | 培训时长 | 服务优势 | 服务流程 | 开班情况 | 食宿安排 | 证书颁发 | 其他服务 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
创业技能培训 | - | 运城市劳动局鑫育职业技术学校 | 每期十天 | 1. 诚信立业,稳固企业之根;2. 细致服务,满足客户需求;3. 专业品质,服务赢得口碑;4. 价格体系科学,确保双方利益;5. 拥有久经考验的团队,成功服务多位顾客;6. 高效响应,服务迅速及时 | 网上咨询 - 核实客户信息 - 服务细节沟通 - 跟进服务进度 - 客户验收确认 - 售后到位 | 常年开班 | 全免 | 颁发有关证书 | 提供相关创业项目 |
员工基础素质培训 | 《员工发展与职业生涯规划》《积极的心态建设》《员工组织纪律训练》《企业信息化建设》《员工压力管理》等 | - | - | - | - | - | - | - | - |
IT技能培训 | Java高级互联网架构师、Python人工智能、WEB全栈工程师、云计算全栈工程师、网络安全工程师、软件测试工程师、C/C++软件工程师、高级华为网络工程师 | - | - | - | - | - | - | - | - |
会计培训 | 从会计基础知识、编制会计凭证开始,到编制会计报表、税务报表和会计报表分析;包括会计工作的月末、年末处理;企业新成立(股东入股、厂房设备等)等的会计处理;以会计实务为主,涵盖银行作业、审计作业、网上报税、电脑做账等现代全能型会计人员所要求的相关知识和技能;以工业、商业、房产、酒店、连锁企业等增值税一般纳税人为主,兼顾税务处理技巧;涉税事宜讲解;金蝶软件,以金蝶软件的新产品:金蝶KIS V7.6/8.1标准版为教学内容,从在电脑中新建帐学起,掌握日常帐务处理、工资、固定资产、往来管理、报表与分析、出纳系统、年度结帐等全套电脑做帐技能 | - | - | 1. 诚信经营,承诺必达,信誉卓著;2. 服务态度温暖,细节之中见真情;3. 专业服务,赢得客户青睐;4. 价格随市场波动调整,公平合理;5. 团队协作如一,服务质量稳定;6. 高效服务,助力客户腾飞 | 初步咨询 - 风险评估 - 方案策划 - 签署合同 - 精准履行合同 | - | - | - | - |
管理会计培训 | 企业业绩评价体系概要、业绩评价指标的开发与应用、管理会计基础知识、《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》解读、企业全面预算管理、成本性态与量本利分析、《本量利分析》讲解、《产品成本计算与分析》讲解、《标准成本法》讲解、《作业成本法》讲解、《产品成本会计核算》讲解、《企业产品成本核算制度(试行)》解读、管理视觉下的成本会计 | - | 各课程时长不同,如企业业绩评价体系概要1.2小时、业绩评价指标的开发与应用1.8小时等 | - | - | - | - | - | - |
会计实务培训 | 实务系列课程——现金业务、实务系列课程——现金流量表、实务系列课程——银行业务、《企业会计准则——基本准则》解读 | - | 各课程时长不同,如实务系列课程——现金业务3.25小时、实务系列课程——现金流量表2.45小时等 | - | - | - | - | - | - |
电脑培训 | CRM系统基础培训、CRM数据分析与应用、CRM定制与优化、电脑基础操作培训、办公软件应用培训、编程语言培训(Python、Java等);运城crm培训(crm系统的操作、客户关系管理、销售流程优化等)、运城电脑培训(办公软件应用、平面设计、网页制作等)、运城网络营销培训(搜索引擎优化、社交媒体营销、网络广告投放等)、运城软件开发培训(编程语言、软件开发流程、项目管理等)、运城电脑组装与维修培训(电脑硬件知识、电脑组装、系统安装、故障排除等) | 专注运城地区的培训机构 | - | 1. 专业师资团队,培训讲师均拥有丰富的行业经验和教学经验,能将复杂概念和技术以通俗易懂的方式传授;2. 个性化教学;3. 小班授课,注重互动学习 | - | 课程随到随学 | - | - | - |
人力资源培训 | 系统的人力资源理论知识培训(涵盖人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六大模块),注重实践操作能力的培养;新法下的人力资源管理制度设计与风险规避实务、有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理实务、人力资源规章制度、员工手册撰写裁员技巧及核心岗位特殊条款约定实务、量化培训需求管理与企业培训体系建设实务、如何做好年终绩效考核与人力资源规划及人才储备战略建设实务、战略性人力资源管理及年底人力资源规划实务 | 专注运城人力资源培训的机构 | - | 拥有丰富教学经验和专业师资团队,以专业、实用、高效的培训,帮助学员提升人力资源管理知识和技能,为职业发展开辟道路,为企业输送高素质人才,推动企业人力资源管理水平提升 | - | - | - | - | - |
课程名称 | 主讲老师 | 课时(小时) |
---|---|---|
企业业绩评价体系概要 | 李燕翔 | 1.2 |
业绩评价指标的开发与应用 | 李燕翔 | 1.8 |
管理会计基础知识 | 丁小云 | 4.03 |
《关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》解读 | 丁小云 | 2.1 |
企业全面预算管理 | 兰君 | 6.4 |
成本性态与量本利分析 | 丁小云 | 6.01 |
《本量利分析》讲解 | 闫华红 | 2.41 |
《产品成本计算与分析》讲解 | 刘忠 | 1.95 |
《标准成本法》讲解 | 闫华红 | 1.73 |
《作业成本法》讲解 | 赵贺春 | 1.4 |
《产品成本会计核算》讲解 | 刘忠 | 4.2 |
《企业产品成本核算制度(试行)》解读 | 李素其 | 4 |
管理视觉下的成本会计 | 李燕翔 | 5.9 |
实务系列课程——现金业务 | 刘荣丽 | 3.25 |
实务系列课程——现金流量表 | 刘荣丽 | 2.45 |
实务系列课程——银行业务 | 刘荣丽 | 2.63 |
《企业会计准则——基本准则》解读 | 姬金玲 | - |
课程名称 | 主讲老师 | 地点 | 时间 | 费用 | 优惠 |
---|---|---|---|---|---|
新法下的人力资源管理制度设计与风险规避实务 | 梁艳松 | 北京、深圳、上海 | 北京12月24 - 25日、深圳12月10 - 11日、上海12月17 - 18日 | 2500 | - |
有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理实务 | 梁艳松 | 北京、深圳、上海 | 北京11月26 - 27日、深圳11月12 - 13日、上海11月19 - 20日 | 2500 | - |
人力资源规章制度、员工手册撰写裁员技巧及核心岗位特殊条款约定实务 | 钟永棣 | 北京、深圳、上海 | 北京11月27 - 28日、深圳10月30 - 31日、上海11月20 - 21日 | 2200 | - |
量化培训需求管理与企业培训体系建设实务 | 许盛华 | 北京、深圳、上海 | 北京11月24 - 25日、深圳11月26 - 27日 | 2300 | - |
如何做好年终绩效考核与人力资源规划及人才储备战略建设实务 | 朱会友 | 广州、深圳、上海 | 广州10月15 - 17日、深圳10月15 - 17日 | 2390 | 买两赠一 |
战略性人力资源管理及年底人力资源规划实务 | 乐载兵 | 深圳 | 深圳11月6 - 7日 | - | - |
排名 | 公司名称 | 规模 | 成立时间 | 行业标签 |
---|---|---|---|---|
Top1 | 山西企盛企业管理咨询有限公司 | 50 - 99人 | 11年 | 企业服务、管理咨询、企业管理、企业管理培训、咨询 |
术语解释: - CRM系统:客户关系管理系统,是一种用于管理企业与客户之间关系的软件系统,通过该系统可以对客户信息进行管理、分析,以提高客户满意度和企业销售业绩。 - 金蝶软件:是一款常用的财务及企业管理软件,金蝶KIS V7.6/8.1标准版是其特定版本,可用于企业的帐务处理、工资管理、固定资产管理等多项业务。 - 增值税一般纳税人:是指年应征增值税销售额超过财政部规定的小规模纳税人标准的企业和企业性单位,在税务处理上有特定的规定和要求。 - 本量利分析:是成本、业务量和利润三者依存关系分析的简称,它是在成本性态分析和变动成本法的基础上,运用数学模型和图式,对成本、利润、业务量与单价等因素之间的依存关系进行具体的分析,研究其变动的规律性,以便为企业进行经营决策和目标控制提供有效信息。 - 标准成本法:是指以预先制定的标准成本为基础,用标准成本与实际成本进行比较,核算和分析成本差异的一种产品成本计算方法,也是加强成本控制、评价经济业绩的一种成本控制制度。 - 作业成本法:是将间接成本和辅助资源更准确地分配到作业、生产过程、产品、服务及顾客中的一种成本计算方法。
|
||
联系电话:4000504030 |
![]() 线上课程关注公众号 |