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郯城企业管理培训大揭秘：这些方法让企业飞速成长！
发布时间:2025-03-13 18:40:48

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主体 活动/事件 时间 主要内容 参与人员 活动意义/成果
郯城县百骞企业管理咨询运营部 企业运营与产品生产 - 集科研、设计、制造、销售、服务于一体，与多家国家设计院（所）、科研院所、大学进行技术合作，从事建材、矿山、电力、化工等行业的成套粉末加工厂的研发和生产，还生产橡胶接头、金属补偿接头、钢管及管件、耐腐蚀管材及管件等产品，遵循质量第一原则 - 生产的产品效率高、性能可靠、无污染、节能降耗、技术先进，深受国内外用户欢迎
沂蒙商学堂 “政企同心 聚力同行”企业家座谈会暨郯城教学基地揭牌仪式、全市重点企业工商管理总裁班第三期培训班开班 近日 座谈会上12位重点企业负责人围绕行业发展趋势、企业经营实际、技术与人才需求、全市营商环境以及沂蒙商学堂办学质量、教学形式等方面探讨，相关单位领导解答问题；培训班邀请北京优资律师事务所主任阮思乔围绕《股权激励与合伙人进退机制方案建立》课程，结合社会典型案例，阐述公司股权的顶层设计及股权融资等问题 12位重点企业负责人、相关单位领导、全市重点企业工商管理总裁班第三期培训班学员 促进政企交流，提升企业家相关知识水平
郯城县港上镇 企业负责人安全生产培训会议 2024年12月23日 学习《中华人民共和国安全生产法》，讲解法律法规、生产操作规范、应急处置等关键内容，梳理安全生产要点，分析当前安全生产形势，部署下一步企业安全隐患排查工作，明确各企业责任区域及排查重点 港上镇企业负责人 参会企业负责人对安全知识有更深了解，将应用知识履行安全生产责任
郯城县相关机构 职业培训信息发布 2022 - 2024年不同时间 发布关于落实职业技能培训有关政策和资金保障工作的通知、职业培训信息（如养老护理员职业技能培训、家政服务养老护理职业技能培训等）、职业技能培训政策规定及经办流程、就业创业职业培训办事指南等 - 为当地人员提供职业培训相关信息，促进职业技能提升
郯城县政府及企业 工业企业数字化改造相关活动 2023年2月、3月 2023年2月县政府主要负责人带领23家工业企业主要负责人赴青岛市海尔卡奥斯考察数字化转型工作，参观青岛鼎新电子科技有限公司、海尔工业园并座谈交流；2023年3月20日组织召开“郯城县政企数字化能力提升专题报告会” 县政府主要负责人、23家工业企业主要负责人 推进工业企业数字化改造，加快传统产业转型升级，提升企业生产效率、市场竞争力和发展信心
郯城县相关部门 优化营商环境相关工作 - 召开动员会、推进会等会议7次，查找问题105个，制定整改措施443条；组织“线上 + 线下”培训活动，累计培训1345人次，抽考754人次；开展行政执法领域“四不两直”检查，发现问题64个；开展护航“心廉心”活动，报送问题33条；创新“评科室评优劣”活动，收集问题69个、认可418个，制发监督建议7个、廉情抄告3份；严肃查处行政执法领域典型问题21起33人，给予党纪政务处分22人，移送司法机关4人 - 下一步将着力打造公平竞争的市场环境、高效便利的政务环境、开放包容的人文环境、公正透明的法治环境，提高全县市场主体的获得感、满意度
郯城县 化工（危险化学品）企业负责人和安全管理人员安全生产培训会议 近日 培训前观看危险化学品事故警示片、宣贯《郯城县化工行业安全专项整治工作实施方案》，山东阳煤恒通化工股份有限公司副总经理、安全专家焦荣坤围绕危险化学品风险辨识、化工企业事故、进入受限空间、动火等特殊作业安全管理以及如何提高化工企业负责人安全生产意识等方面授课 郯城县应急管理局负责同志及监管科室人员、开发区安监局人员、第三服务机构安全专家、29家化工（危险化学品）企业负责人和安全管理人员 帮助化工企业提升安全管理能力
山东三禾律师事务所 《工程施工企业法律风险防范》专题法律讲座 2025年1月4日 张学凯围绕签约阶段的法律风险防范（无效合同问题、“黑白合同”问题以及签订分包合同时的法律风险防范和控制要点）、施工过程中的履约管理（工期和施工进度、工程质量法律风险防范和控制等）、企业内部管理应注意的法律事项（授权管理、印章管理、财务管理、保险管理等）结合实际案例讲解 郯城伟恒建筑公司工程管理及基层施工人员 帮助企业提升法律意识、规范合同管理、防范工期延误、控制工程质量、保障安全生产，解决争议与纠纷，优化项目管理、提升企业形象
郯城县水利局 水利工程运行管理培训班 2024年3月28日 培训班分为理论培训和实操培训两部分，围绕拦河闸坝控制管护、设备操作、安全管理和防洪调度等方面进行详细解读和操作展示 郯城县水利局60余名干部职工 提高参训人员在水利工程安全运行管理方面的工作能力，增强管护意识，为充分发挥工程效益提供良好保障
开发区 红十字会应急培训 2024年7月10日 在恒通化工生产管理部举行培训 - -

术语解释： - “黑白合同”：指合同当事人就同一事项订立两份以上的内容不相同的合同，一份对内，一份对外，其中对外的一份并不是双方真实意思表示，而是以逃避国家税收等为目的；对内的一份则是双方真实意思表示，可以是书面或口头。 - “四不两直”：指不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，直奔基层、直插现场。 - 股权融资：指企业的股东愿意让出部分企业所有权，通过企业增资的方式引进新的股东的融资方式。 - 股权激励：是企业为了激励和留住核心人才而推行的一种长期激励机制，是目前最常用的激励员工的方法之一。 - 职业技能培训补贴：是指对参加职业技能培训并取得相应证书的人员给予一定的资金补贴，以鼓励其提升职业技能水平。


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