德兴企业管理培训大揭秘：如何助力企业腾飞？
发布时间:2025-03-21 05:26:48
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| 培训主体 | 培训内容 | 培训对象 | 培训时间 | 培训地点 | 培训目的 | 培训成果/影响 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 鲁泰公司 | “德兴”文化培训，包括企业共同持有的理想、信念、价值观、行为准则和道德规范，鲁泰的一体两翼发展战略、轻资产运营模式等 | 鲁泰员工 | - | - | 让员工了解和感受公司企业文化的魅力，提升员工对企业价值观的认知，促进企业发展 | 使员工大脑经受精神洗礼，学习和思考很多，受益颇丰 |
| 上海交通大学 | 江铜集团德兴铜矿中层干部（托管）综合能力提升培训 | 62名江铜集团德兴铜矿托管干部 | - | 上海交通大学长宁校区 | 提升托管干部队伍的政治素质和业务工作能力 | - |
| 德兴市人民政府 | “一表同享”系统使用培训，包括通报全市“一表同享”改革试点工作情况，观看宣传片，平台使用讲解及交流答疑等 | 相关单位及各乡镇（街道）40余名数据专员 | 11月7日下午 | - | 为后续在全市顺利推广和使用“一表同享”平台，提高基层工作人员平台操作水平 | 收集“人、房、企”原始数据44.52万余条，形成相关基础台账数据近40.1万条，按发表单位梳理表单，录入系统281张，经确认精简后为99张 |
| 博商管理 | 商业英才行动突破训战营，包括当代民企管理问题自检，如效率低下、新方向和新营销模式等问题，以及课程模块如《认知升级》《行为重塑》《成为教练式上级》等 | 企业核心经营管理层 | - | - | 针对在职学习管理者提出改变路径，解决民企管理问题，提升管理者能力 | - |
| 浙江大学 | 短期研修班（专题讲座+移动课堂+结构化研讨）、定制内训班（根据企业特点“量身定制”课程）、高管研修班（提供经营管理课程）、DeepSeek赋能企业创新专题研修班 | 企业管理人员、高层管理者和决策者 | - | - | 全面提升企业管理人员综合水平，解决企业问题，提供前沿实用的经营管理知识 | - |
| 德兴市总工会 | 产改业务培训，包括产业工人的概念、推进产改的背景和原因、产改五项重点任务、需要重点把握的产改三大问题，以及工会权益保障业务知识、德兴市工人文化宫建设和运营管理情况 | 2024年德兴市中青年干部培训班成员（50余名来自德兴市各单位青年干部） | 10月30日 | 德兴市委党校 | 为参训人员分析推进产改的重大意义，指导落实产改重点任务，介绍工会权益保障业务知识等 | - |
| 德兴市市场监督管理局 | 药品医疗器械监管业务及法律法规培训，包括药品经营使用监督检查内容、方法及相关法律依据，药品医疗器械相关法律法规等 | 全局药械监管执法人员、全市药品医疗器械经营企业相关人员近100余人 | 近日 | - | 强化药品医疗器械监管人员执法能力，提升药品医疗器械经营企业知法守法意识，规范药品医疗器械经营使用行为 | 确保监管人员业务能力在培训中得到提升 |
术语解释： - “一体两翼”发展战略：鲁泰公司的一种发展战略，具体内容文中未详细提及。 - “轻资产运营模式”：企业以较少的资金投入，获得较大的利润回报，将资源集中于核心业务，减少对重资产的依赖。 - “一表同享”平台：是德兴市开展的一项改革平台，通过收集和整合“人、房、企”等相关数据，实现数据共享和业务协同。 - “产改”：产业工人队伍建设改革，旨在提高产业工人素质，推进产业工人队伍建设。
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