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青年创业第一步

讲师:马诚骏天数:2天费用:元/人关注:2541

日程安排:

课程大纲:

青年创业课程

    课程大纲
    课程对象:
大学生、创业者、有志青年

    主讲老师:马诚骏

    授课模式:导师讲解、大量案例分析,双向沟通、疑难解答、针对性讲解、参与式研讨。

    课程背景:
    随着我国经济的快速腾飞,给我们各个行业注入了新的生命力。抓住机遇与时俱进,是我们当代年轻人的使命和责任。市场的竞争是残酷的,无情的。怎样在激烈的市场中准确的定位,合理投资走出个人创业的第一步。为将来的发展奠定基础和根基。我们需要掌握那些知识,懂得哪些技巧,运营那些谋略,这都是我们要学习的内容

    课程大纲:
    第一章节:创业前期的必要条件分析

    1、如何做到资金的充裕和合理的计划
    2、资金的前期预算和筹备方法
    3、确定创业的行业,本行业的市场分析
    4、如何做好行业的市场数据分析和定位

    第二章节:完善合理的组织构架和人事规章
    1、如何制定清晰合理的组织构架图
    2、组织构架的几个核心重点的分析
    3、如何制定合理的制度
    4、制度的合理性要兼顾前期创业的问题

    第三章节:企业发展的规律分析
    1、了解国家的战略发展规划,结合本地区的政策导向。
    2、行业在发展中,那些是消费者看重的主流文化,起着怎样的历史意义。
    3、企业发展的几个阶段,各个阶段对文化的理解和建设。

    第四章节:企业竞争模式和核心策略
    1、对行业的竞争对手模式分析方法
    2、如何确定价格战、服务战的模式
    3、如何确定质量战、品牌战提升企业的品质
    4、根据市场需求不断的优化和修正策略

    第五章节:稳定的市场定位和销售链条
    1、如何根据发展调整个人产品的市场定位
    2、如何整合上下游的资源,做到资源整合
    3、做好渠道管理和销售管理
    4、确定有效的营销方法

    第六章节:攻必克、战必胜的团队建设
    1、什么是团队,团队建设的意义
    2、团队建设的几个指标和模式
    3、团队建设的魂魄
    4、案例分析:狼性团队的特点分析

    第七章节:财务管理,稳定资金供给
    1、财务管理的重要性
    2、财务流程管理和报销管理

    第八章节:人才管控,发挥人才的作用
    1、如何选人、育人、留人、悟人
    2、对核心人员的后期管理和授权
    3、人才的储备制度和挖掘

    第九章节:心态管理和忧患意识的管理
    1、根据企业的发展调整自己的心态
    2、心态管理的几个重要指标
    3、在困境中保持心境的几种方法
    4、生于忧患死于安乐的思维模式,警钟长鸣

    第十章节:安全意识和危机预案
    1、企业安全关乎未来
    2、案例分析:安全的重要性
    3、安全教育的普及和深化

青年创业课程

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