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胸有丘壑,御风飞翔——企业中高层战略思维与科学决策能力提升

讲师:骆峰天数:2天费用:元/人关注:2521

日程安排:

课程大纲:

企业战略思维与能力提升

【课程背景】
 “不论做什么事,不知道那件事的规律,就不知道如何去做,就不能做好那件事。指挥全局的人,最要紧的,是把自己的注意力摆在全局上面。 说战略胜利取决于战术胜利的这种意见是错误的。每一个领导干部都应当具有战略思维能力。”
——毛泽东《毛泽东选集》
在当前世界格局下,各级领导干部加强系统思维学习。
——2021年2月20日*总书记在“党史学习教育动员大会”讲话
战略问题是根本性问题,我们要善于进行战略思维。
——2022年1月11日*总书记在“在省部级领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题会”讲话
我最怕的,是时代变了,而我不知道。
——福耀集团董事长   曹德旺
到中国建材集团后,由一个亲力亲为的工厂厂长变成一个*公司的*,我必须转换角色。在这样的公司里做一把手,战略选择是重要工作,否则即使工作再努力,付出的辛苦再多,企业也不可能快速成长。作为董事长,我*的担忧,一是怕想不到,二是怕想错了。
——中建材董事长   宋志平

【课程特色】
战略思维的价值不言而喻,不仅仅是企业中高层高屋建瓴、顶层设计的基本的思维修养,更是企业中高层承上启下,落地执行战略的重要保证。
战略思维的价值,很大程度是因为它是复杂的:因为复杂而稀缺,因为稀缺而有价值;
怎么把握复杂的思维?快刀斩乱麻的方法,就是从最常见的“似是而非”的问题入手。比如战略就是不做什么,对吗?小公司不需要战略,对吗?有多大本事做多大事,对吗?数字化就是未来战略,对吗?传统行业不行了,对吗?规划规划,满篇鬼话,怎么破?规划规划,墙上一挂,怎么破?使命愿景就是忽悠,是吗?诸如此类耳熟能详的问题如果不仔细辨别,学战略只会误入泥潭,越陷越深,结局自然是落荒而逃,谈战略色变。
该课程以大量的生活实践和企业案例为基础,将“思维”与“方法论”结合起来,启发并训练学员的战略思维,既有理论的高度,又有落地的实操,实现了“教”与“学”的完美结合。学完本课程之后,学员能够深入理解公司战略,并根据实际情况对战略内容进行因地制宜的补充和修正,从而为企业战略落地创造条件并提升企业的整体战略管理水平。

【课程对象】
企业中高层管理者、战略管理人员

【课程目标】
掌握战略思维的基本内涵及其重要性
熟悉战略思维的基本模式与范式
掌握战略思维与战略管理的基本框架
提升成为战略思考者所需具备的个人素质、行为方式、处事态度以及认知能力

【课程提纲】
一、课程导入
1、绝味鸭脖为什么可以从倍感压力的行业第三逆袭为行业第一?
2、完美日记为什么可以创业四年成为市值千亿的化妆品公司?
3、企业家自测的思维状态
a)做事
b)做势
4、战略思维的应用场景
a)简单问题:线性思维
b)复杂问题:系统思维
5、思考:
a)西安此次疫情涉及”孕妇事件”医院被停业的处理意见合适吗?
b)长津湖的志愿军战士缺衣少粮,应该出兵吗?
二、关于战略
1、什么是战略?
2、战略的四个核心要素
a)现在哪里?
b)要往哪里去?
c)如何去?
d)如何组织资源一起去?
3、企业家学习战略往往陷入“盲人摸象”的误区怎么破?
a)高层战略思维
b)中高层方法论
c)中基层组织能力
d)三者之间的关系总结:学医还是学药?
三、关于战略思维
1、两种思维
a)狐狸思维
b)刺猬思维
c)如何成为大战略家?
2、为什么当今时代需要加强战略思维?
d)国家的总体谋划是复杂而艰巨的长期性事业
e)国企与民企在新形势下的使命与角色被赋予新含义
f)国运是*的红利
讨论1: 为什么说2022年1月17日国家统计局发布2021年中国经济数据中”中国人均GDP首次超越世界平均水平”是*必将成为第二的标志?
讨论2:有人说”国进民退”是挤压民营企业生存空间,,是改革开放的倒退,国家层面真是这么设计的吗?
三、战略思维的六个关键词
1、长远:今天做关于未来趋势的决策
a)寻找变化中不变的主航道
b)决定企业发展的俄罗斯套娃是一直决定命运的算法:
i、千位:时代趋势
ii、百位:公司战略
iii、十个:公司治理
iv、个位:公司管理
2、全局:不能赢了战役丢了战争
a)关注整体与部分、整体与环境的相互作用
b)战略高手都会画图:让要素与关系露出来
思考:阿里、腾讯、中化现在属于什么行业?
3、博弈:只有引入竞争才能更好地服务客户
a)案例:某公司从行业第三逆袭为第一
b)分析价值和客户的方法论
4、取舍:抓主要矛盾才能发挥优势
a)什么是“高价值思维”?
b)转型升级本质就是资源重新配置
c)饱和攻击的商业战略
d)贪心算法的应用
5、协同:发挥整体的力量是根本
a)意识层面
b)能力层面
c)架构层面
6、目标引导:
a)特斯拉缔造者成为世界首富奇迹的背后
b)柱形思维与饼形思维
c)愿景和使命是忽悠还是科学?
d)资源和能力不足怎么办?
四、战略思维与个人格局提升
1、从领导力到战略领导力(视频)
2、战略思维的修炼方略(小组研讨)
五、答疑和沟通

企业战略思维与能力提升

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