如何保留和提升员工队伍 

人才测评发展培训

课程对象
一、企业中、高层管理人员、决策领导、部门领导、团队领导 
二、人力资源总监、经理及向往了解人力资源工作的其它管理者 
三、所有希望改善组织绩效和个人绩效的团队领导和员工个人 

【面向企业问题】 
一、企业发展与

《招聘体系构建与面试技巧提升》 

招聘与面试技巧提升

    【课程背景】
    认清企业竞争是人才的根本竞争，招聘时获取人才的主要途径，是企业竞争的第一战场
    。
    很多企业在人才竞

员工职业素养提升 

预期收获：
学员:学会自我管理，学会敬业，学会感恩，调整心态，提升成就感。培养良好的工作习惯，
革除马虎之心，养成凡事认真的习惯。
公司:学员知晓什么是职业素养?如何提升职业素养?学员对公司的目标,价值认同感提升
课程设计背景：
对于每一个企业和个人来说,职业素质都有着非常重要的意义.一个人,如果没有良