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领导防止被架空,有哪些办法解决?

讲师:唐宏亮   已加入:712天   关注:280   


领导如何防止被架空,做好这十件事情才能高枕无忧。

第一件事,打通高层通道。高层通道是领导的护身符。新官上任,首先要拜会各大高层领导,建立联系,取得信任。

第二件事,谈话摸底。进入角色以后,不动声色与下属分别谈话,了解他们的性格和工作。谁是绊脚石,谁是归顺者,要做到心中有数。

第三件事情,不要轻易的表态。新到一个环境,人生地不熟,人心复杂,不要轻易的卷入任何纷争,最好的办法就是闭嘴,保持中立才能够明哲保身。

第四件事,寻找同盟军。通过谈话了解接触,愿意支持自己的人,建立自己的势力,壮大团体,然后开始清除异己。

第五件事,切勿急躁冒进。新手上路,心急吃不了热豆腐,不可贪功冒进,急于杀伐立威,很可能会成为众矢之的,自寻死路。

第六件事情,尊重下属。公司水有多深,要想笼络民心呢,就必须要在下属身上下功夫。下属是最好的眼线,一句话可能就能够帮你消灾解难。所以保持基本的尊重会让你拥有一个好人缘。

第七件事情,保持神秘感。对上不卑不亢,对下不远不近,让高层摸不透,让下属看不清。你越神秘,他们就越敬畏。

第八件事情,借力打力。任何一个团队中都不是铁板一块,敌人的敌人就是朋友。懂得借势,懂得育人,利用他们之间的矛盾,可以很好的巩固自己的位置。

第九件事情,授权不放权。新官上任,自己不想得罪人,那就让他们自己管,自己授权,不仅可以避免很多麻烦,还能拉拢人心,一举两得。

第十件事情,时机成熟,启用新人。在站稳脚跟以后,就可以采取肃清行动,培养嫡系和亲信,巩固势力。启用新人才是巩固权力的*方式。

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